募集要項
- 仕事内容
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先進車両開発に上流から携われます／親会社は中国で最大級規模の独立系自動車エンジニアリング会社主に中国の自動車メーカー向けに電気自動車開発を行う同社にて、EV車両向けのシャシー設計をお願いします。
【具体的には】
・車両開発プロジェクトにおけるシャシー設計（ステアリング系、制動系、サスペンション系、サブフレーム）
・中国人技術者に対する技術指導
開発現場は現地で、
開発の推進と現地開発エンジニアの技術指導も含めて担当いただきます。
中国の現場では1500名程のエンジニアがおり、その開発メンバーを取りまとめていく業務です。（開発案件によって人員の変動あり）
※新型コロナウイルスの状況によりますが、
海外や中国への出張が発生します。※通訳あり
【業務の特徴】
同社は、中国で最大規模の独立系自動車エンジニアリング会社である親会社を経由して業務を請け負っています。
中国では開発業務の受諾化が進んでおり、市場調査から商品企画、デザイン、設計、試作、試験まで一貫して請け負い対応している形です。
また、同社では現在電気自動車の開発を中心にしており過去300モデルほどの開発実績があります。
拡大が進む市場で、EVなどの先進車両の開発を上流から携われることが特徴です。
- 応募資格
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- 必須
- ・自動車会社でシャシ設計の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
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想定年収1000-1500万円 ※残業手当、賞与手当は年俸に含みます。
※年収はあくまで目安であり選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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社保完備
＜定年＞65歳
＜教育制度・資格補助補足＞OJT 通勤手当：公共交通機関：10万円/月・車通勤：1万5千円/月
昼食手当 200円/出勤日
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
夏期、冬期、GW（会社カレンダーによる）
年間休日日数125日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
