サービスエンジニア・整備士・メカニック
◎自動車整備士 - 軽自動車からトレーラーまでを扱う民間車検指定サービス工場
掲載期間:24/04/20~24/05/03求人No:ACTIV-ES-001YS-OK-281
サービスエンジニア・整備士・メカニック

◎自動車整備士 - 軽自動車からトレーラーまでを扱う民間車検指定サービス工場

募集要項

募集背景
約15年前より整備士の世代交代を進めており、20代~50代の整備士9名(+鈑金塗装工2名)で業務を行っているが、更なる整備部門の強化を目指し、人材を募集する。
仕事内容
小型~大型トラック、乗用車、その他一般車両の車検、点検、修理などの自動車整備業務
(大型車両の実務経験、技術習得は当業界で生き残こっていく上で、極めて有用なものであると確信していおり、また当社において幹部候補になる上でも必要な経験となっている。よって本人の経験、適正、希望により調整するが、できるだけ、大型車両整備実務からスタートすることを考えている。)
応募資格
必須
・自動車備実務経験者
・自動車整備士3級以上


当社は大型トラック・バスの車検、修理も行っており、地域内同業他社との差別化ができている。大型車両の整備未経験であっても、今後整備経験、技術習得意欲のある人材を募集する。
歓迎
また円滑な社内外コミュニケーションを厭わない明るい人材。
募集年齢(年齢制限理由)
技能、ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集、採用 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
勤務地
岡山県高梁市
勤務時間
8時30分~17時00分
(変形労働時間制)
年収・給与
450万円 ~ 700万円 (経験、能力、資格による)
待遇・福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
社宅、寮無し
定年 60歳
再雇用制度 65歳まで
休日休暇
年間休日日数 95日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
◎事業内容:民間車検指定サービス工場(自動車修理・販売、産業建設機械修理、カー用品・タイヤ販売、各種損害保険代理店)、ゴルフ練習場、賃貸事務所・駐車場
                                                                                                                                                                                                                                                                                                    ◎経営方針:自家用車が住民の足として欠かせない中山間地域において「お引き取り~安心整備~納車」のフル・サービスをモットーに高齢ドライバーの方にも安心していただける会社を目指しています。
ゴルフ練習場(キャッスルゴルフガーデン)では地域唯一のゴルフ打ち放し練習場として、ご利用者皆様の心身の健康増進に寄与できればと考えております。
                                                                                                   ◎自社の強み:軽自動車~大型車(フルトレーラー車)まであらゆる車種の車検・修理、新車・中古車の販売を行っております。鈑金・塗装部も備えた地域最大の総合自動車整備業者です。

◎職場風土:従業員は21才から63才までの幅広い年代、4名の女性にも活躍してもらっており、大家族といった雰囲気の会社です。
設立
1969年6月
資本金
3,000万円
売上高
2億9,000万円
従業員数
20名

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アクティベイト株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300517紹介事業許可年:2005年
設立
2005年1月
資本金
2700万円
代表者名
海老 一宏
従業員数
法人全体:12人

人紹部門:7人
事業内容
■人材紹介事業
■個人の転職支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300517
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京(浜松町・大門)
登録場所
ホームページ
http://www.activate.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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