募集要項
- 募集背景
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現在は製造部長が工場長を兼任しておりますが、
増え続ける需要に対応してゆくための部門強化を計画中です。
工場全体の設備管理、部下育成、生産計画立案などの業務ノウハウを
部長より引き継ぎ、生産性向上に寄与できる人材を増員募集します。
- 仕事内容
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工場全体の設備保全と生産性向上をおまかせします。世の中の環境負荷を減らしたいとの意識の高まりより、再生パルプを使用した製品需要が増えています。
働き方改革と、時間生産性を両立させた強固な製造体制を構築して下さい。
生産管理と品質管理に関わる以下の業務をお願いします。
・生産設備の保全
・生産計画、設備修繕計画の立案
・コスト削減
・原料管理、新規設備の導入
・部下育成
- 応募資格
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- 必須
- 高卒以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛媛県四国中央市／本社
◆転勤なし
- 勤務時間
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8：00～17：00（休憩1時間）
◆残業時間（月平均）：10時間程度
- 年収・給与
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月給33～40万円（年収換算570～650万円） ※固定残業代は含まず
◆試用期間／3ヶ月 労働条件は変更なし
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備退職金、労働組合、各種表彰、資格取得支援、研修制度、
定期健康診断、産前産後休暇、育児休暇、時短勤務、介護休暇、
懇親会、慶弔見舞金、社員旅行、マイカー通勤可
手当：通勤、役職、残業、休日、深夜勤務、資格取得、皆勤、扶養ほか
- 休日休暇
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年間休日125日
週休2日制（日曜・土曜※社内カレンダーによる）
年末年始、GW、お盆、地方祭
- 選考プロセス
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(1)コンサルタントとの面談
ご希望やご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや非公開求人も含めた具体的な案件のご紹介
(2)書類推薦
応募意思を確認後、候補者として企業へ推薦。
※履歴書・経歴書の見直しもお手伝いします。
(3)企業との面接
企業との面接になります。
※当社コンサルタントも同席します
※事前に面接のポイント等をお伝えします。ご希望の場合、模擬面接も実施させていただきます。
(4)内定そして入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
