募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員
- 仕事内容
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・各国の製造業顧客に対し、クロスボーダーでのエンジニアリングサービスの事業推進
・各地域拠点の営業担当者と連携し、グローバル全体で事業を企画・推進・管理の実施。日本国外顧客の案件についてPL 責任を持つ
・EV など顧客業界のトレンドを分析、戦略立案を実施し、顧客に対してソリューション提案の実施
・サービス提供責任者と連携しながら、プロジェクトの利益および顧客満足度管理の実施
・日本・インド拠点からの設計・解析受託などの既存商材の拡販を進めるとともに、他部門や能力開発部門と連携して採用・技術開発を進め、サービス提供能力の拡大を実施
- 応募資格
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- 必須
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【必要な能力・経験】
・多角的な視点でお客様の課題を捉え、プロジェクトを提案・推進した経験
・デジタル設計技術に関する基礎知見(設計、解析等)
・ロジカルにコミュニケーションを取れる方
【歓迎要件】
・業務プロセス、コストを含むサービス全体計画の立案経験
・サービス契約の作成・交渉経験
・製造業に関わる知識や経験
・市場分析、事業仮説構築の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都(在宅中心での勤務体制)
- 年収・給与
- 800万円 ~1500万円