募集要項
- 募集背景
- 事業強化による増員
- 仕事内容
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［数年で100店以上見込みの注力事業／MD＆ジャンプアップキャリアも有］～コロナ禍追い風／“イエナカ消費”で売上好調なライフスタイルショップ DB(経験カテゴリ不問)～※求人の魅力※
●MD改革で業績絶好調＆コロナ禍で追い風／雑貨中心のライフスタイルショップにおけるDBポジション
●業績絶好調／2017年のブランド創業から4年で25店舗、今期出店20店舗、2025年には400億(店舗数約200店舗)を目指す急成長業態で成長フェーズのやりがいの大きいブランド
●アパレル～雑貨関連DBまで小売業界のディストリビューション経験を活かすことができ、アパレル～食品に至るまで幅広い商材への関わりが可能なポジション
●様々なキャリアパス有／MDとしてのキャリア＆ジャンプアップでのMD統括へキャリアUPした実績も有で中長期的なキャリアも見据え業務に取り組める環境
●フレックスタイム制/年間休日約120日/働き方に定評のあるワークライフバランスの整った企業
同社人気のライフスタイルショップのDBとして、商品投入、在庫管理、消化計画等に関する業務を幅広くお任せ致します。アパレルから生活雑貨、食品まで多数のアイテムを取り扱いがあり、今後出店数も多く、数年内に100店舗以上を見込んでおり、そうした状況でも自ら考え、効率よく業務をこなせる方は大歓迎です。
【業務内容】
●物流倉庫から店舗へ、商品配分数の設計、調整
●取引先から物流倉庫への納入に関する誘導
●不動向在庫の消化計画の立案、実行（売価変更含む）
●店舗在庫の不均衡を是正するための店舗間商品移動指示
●店舗の棚割りに応じて、店舗別の投入商品選別の設計、支援（ＭＤ、ＶＭＤと協業）
等のDB業務全般
【ブランドについて】
2017年にデビューし、ニーズに合った価格戦略でMD改革を行い、今期も20店舗出店(現在は50店舗)。今後も数年間は同ペースで出店を行い、2025年には約200店舗、売上400億の同社人気ブランドに匹敵するブランドへ成長をさせる同社主力成長業態となります。コロナ禍による“イエナカ消費”の盛り上がりも大きな追い風で売上も好調のブランドです。
【キャリアパスについて】
MDのキャリアやもちろんの事、ジャンプアップでMD統括のポジションに抜擢される方もおり、キャリアの幅も広く中長期的な年収も期待できます。
【想定の組織構成】
事業部長1名、MD統括1名、ウィメンズMD2名、メンズMD2名、キッズMD1名、服飾雑貨MD3名、生活雑貨4名、食品1名、DB3名を予定
【選考フロー】
書類選考→面接2～3回(面接内で課題作成の可能性有)
- 応募資格
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- 必須
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●アパレル又は雑貨・小売りでのディストリビューター経験３年以上※小売業（実店舗展開ブランド）でのご経験歓迎※アパレル、生活雑貨、食品等扱いカテゴリーは不問）
●店舗販売経験２年以上※店長経験、または店舗の棚割り、陳列、VMD作成経験だと尚可
●Excelスキルが中級以上ある方（主要関数が扱える／対外的に使える表作成ができる／大量データを扱える、等)
- 歓迎
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●物流関連の知識（倉庫業務等）のある方歓迎
●MDやバイヤー程度の商品知識をお持ちの方歓迎（商品範囲、分野、カテゴリーは不問）
●多店舗展開（イメージ50～100店舗程度）の業務経験
- フィットする人物像
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●様々な事に興味・関心のある方
●根気強く仕事に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- DB
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- フレックスタイム制
- 年収・給与
- 400万円 ～ 549万円
- 待遇・福利厚生
- ◆交通費支給（上限月5万円迄）◆社会保険完備◆社員割引（50％引き）◆育児支援制度◆従業員持株会◆前払い退職金制度有◆各種施設優待制度◆各種研修制度 ※試用期間有（３ヶ月）
- 休日休暇
- 年間休日120日程度/年次有給休暇(初年度10日)/育児・介護休暇・リフレッシュ休暇等
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 二次(最終)面接を予定
※選考回数は変更になる可能性がございます。
