募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員。
- 仕事内容
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収益不動産の取得、投資分析、運用、管理、ファンド事業の立ち上げに携わって頂きます。最新のマーケットデータをもとに、投資物件リサーチ、物件の最適な管理、運営まで、多角的な分析を行い、
更なるバリューアッププランの検討、効率的運営などを一気通貫で実施しています。
豊富なノウハウと経験を持つメンバーと共に、不動産投資・運用に携わっていただきます。
また、不動産の投資・運用だけでなく、不動産ファンド事業の立ち上げメンバーとし参画していただく他、単なる不動産業にとどまらずAI・ITを活用した新たな不動産×TECHの企画や活用など様々な新しいことにチャレンジしていただけます。
- 応募資格
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- 必須
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■不動産投資運用業務の経験者
■デベロッパー・AM会社等、不動産投資会社に勤務経験者
- 歓迎
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■ビジネスレベルの英語力
■宅地建物取引士、不動産証券化マスター、ビル経営管理士などの資格保持者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～49歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■実務作業を積極的に行ってくれる方
■証券化の実務に理解のある方
■事業の起ち上げにご興味のある方
■新たなAI・IT技術を活用した不動産×TECHサービスに興味のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区北青山
- 勤務時間
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９時半～１８時 休憩時間60分間（労働時間が8時間未満の場合は45分間）時間外労働：あり
フレックス制度：有（コアタイム 11:00～15:30）
- 年収・給与
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800万円～1,000万円 ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。
- 待遇・福利厚生
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給与改定年1回（7月）賞与（年2回）通勤手当有
【福利厚生】
・ベネフィット・ステーション・M3PSP（いつでも医療相談ができる制度）・持株会・置き型社食・クラブ活動
・確定拠出年金制度・各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）・団体保険・育児休業
・介護休業
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土・日・祝日）・有給休暇（13～23日 ※入社日に付与）・夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇
・介護休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休業
- 選考プロセス
- 書類選考⇒ＷＥＢテスト・１次面接⇒最終面接
