募集要項
- 募集背景
- 業務拡大による人員補充
- 仕事内容
-
ファンドのキャッシュマネジメント業務等をお願いします。■ファンドのキャッシュマネジメント業務、SPCの管理業務、および投資家・レンダー対応業務
・投資家の求めに応じた各種キャッシュフロー分析
・ファンド組成時のエクイティ算定、及び送金手続き
・期中配当予測および配当手続き
・コベナンツ関連レポートの作成およびレビュー
・投資家およびレンダー対応(ハイレベルな交渉要す)
【部内構成】
部長:1名 - 担当部長:1名
担当者:7名
- 応募資格
-
- 必須
-
・AM会社/不動産ファンドでの勤務経験
・事業会社にて会計財務業務の経験
- 歓迎
-
・不動産ファンド向け貸付金融機関での勤務経験
・宅地建物取引士
・簿記1級
・税理士資格
・不動産証券化マスター
・英語力
- フィットする人物像
-
・金融に限らず多方面に興味を有し、業務に誠実に取り組むことができる方
・協調性に富み、周囲との信頼関係を築くことができる方
*AM会社/不動産ファンドでの経験に磨きをかけ、更にステップアップを目指す方
*新しいことを学ぶのに貪欲な方、キャリアを見据えた転職の方、業界未経験でも歓迎です。
- 雇用形態
-
正社員(試用期間3ヶ月)
※本社採用後、グループ会社への出向となります。
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
-
9:00~18:00(月~金曜日)
(所定労働時間8時間分、休憩時間60分)
■残業の有無
有り、月平均30h~45h程度
- 年収・給与
-
■賃金形態
月給制
■年収
730万~1000万円
※年俸制ではありません。職歴等を考慮の上、決定します。
■賞与
年2回(4ヵ月分) ※業績により特別賞与支給あり 2017年2カ月分、2018年2.5ヶ月分
■昇給
年1回
- 待遇・福利厚生
-
■各種手当
営業手当(月額2万円)、残業手当(全支給)、通勤手当
■社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■その他待遇
従業員持株会制度、退職金(401k制度と併用)、自己啓発支援制度
- 休日休暇
-
上記以外の土曜日、日曜日、祝祭日、夏季休暇3日、年末年始
※休日出勤有り(休日出勤した場合は代休を取得)
- 選考プロセス
-
・面談予定回数:2回程度(※変更有り)
・筆記試験(webテスト)