募集要項
- 仕事内容
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輸送部の運行管理者として、メンバーマネジメント、及びドライバーの運行管理をお任せ致します。【具体的には…】
・マネジメント中心に業務を行って頂き、メンバーの育成や新卒含む新入社員の採用等もお任せ致します。
・現在マネジメントポジションの社員は在籍しておりません。
・役員と共に事業成長を推進することをミッションとして現場を統率して頂きます。
・ドライバーが約60名在籍しており、全体を管理する運行管理をお任せ致します。
・運行管理システムを活用しながら、管理者として作業効率や労働環境の向上をお任せ致します。
等
- 応募資格
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- 必須
- ・運行管理の経験(資格不問)、マネジメント経験
- フィットする人物像
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・成長拡大する企業にて、その成長を支える管理部門をご経験されたい方
・組織の拡大(変革)期を中心となって経験したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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新潟県燕市
自動車通勤:可
- 勤務時間
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8:30~17:30
時間外労働:月/10~20時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収:360万~600万円
賞与:年2回
経験・能力等により決定
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、役職手当、残業手当
【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)
【福利厚生】
制服貸与、昇給有、退職金共済加入、退職金勤続年数2年以上、定年制あり(一律60歳)、再雇用制度あり(65歳まで)
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙(屋外に喫煙所設置)
- 休日休暇
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【休日】
年間休日:107日
日曜・祝日・その他(同社カレンダーによる)
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇