募集要項
- 募集背景
- 組織強化の募集。大手からスピンアウトした新設会社の経理部門を新しく作り上げていくフェーズ。会計専門性を発揮し経理財務実務全般にわたり幅広く担うポジション
- 仕事内容
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新設会社の経理部門を新しく作り上げていくフェーズ、単体連結、税務、経理の日次会計処理および資金、税務申告など経理実務全般を担う。海外展開やIPO予定もあり上場基準の会計専門性を発揮できるポジション新会社体制においては、元の親会社グループから独立した経理業務運営を構築し、的確でタイムリーな経理業務遂行とともに更なる効率化を目指している。単体決算、連結決算や財産管理のほか資金管理や税務申告など、幅広い経理業務を担当します。
・連結・単体決算
・監査対応
・税務申告関連業務支援
・固定資産、有価証券、棚卸等財産管理実施
※経験できるプロジェクト例
・企業合併のPMI 会計、税務
・新たなシステム導入
・IPO準備
・海外展開(進行中、海外経理のマネジメントなども希望すれば機会あり)
・買収側のM&Aも可能性としてあり
・運転資本、コストコントロール
※経理部門の優先Agenda
IFRS、J-SOX、IPO、運転資本、コストコントロール、LBOローン、業績予測、海外展開
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社にて経理業務経験5年以上(単体・連結決算、開示、税務申告、財産管理等の経験)
・もしくは監査法人における会計監査の経験
・メールでの読み書き会話ができるレベルの英語力
・大卒以上
- 歓迎
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・JCPAもしくはUSCPA資格
・勘定奉行やDIVA等の連結OR単体会計システムの使用経験
・経理システム導入やアップデート、業務改善などの経験
・開示システム・アプリケーションの使用経験
・コンシューマーヘルスケア業界もしくは消費財業界での経理経験
- フィットする人物像
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以下をお持ちの方を歓迎
・論理的思考力・データ分析スキル・コミュニケーションスキル・チームワークスキル・説明力・文章力・プレゼンテーションスキル・流行や世の中の動きに対する好奇心や想像力
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- Specialist or Manager(プレイヤー・非管理職ポジション)
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 基本Package(月額固定+賞与)~950万円 +別途、残業代全額支給
- 待遇・福利厚生
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・諸手当:住宅手当(借家補助費)通勤交通費など
・働き方関連制度:フレックスタイム制、テレワーク勤務制あり
- 休日休暇
- ・休暇:年次有給休暇、特別有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、長期ボランティア休職
- 選考プロセス
- 書類選考後、面接2回(場合によっては3回)
- キャリアパス・評価制度
- 会社決算(単体・連結)や税務、資金のほかプロセス改善など幅広く手掛けるポジション。グローバル展開する上場企業基準の高い会計専門性を発揮できる。新会社体制構築のためのプロジェクト機会もあり多様な経験を早期に積めるため、早期のスキル・キャリアアップを実現しやすい環境。