募集要項
- 仕事内容
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更なる事業拡大に向けて、積極的な事業再編、他社との提携、M&A等を進めています。また、企業グループにおけるコーポレートガバナンスの強化を目的として、グループにおける内部統制システムの確立及びリーガルコンプライアンス（法令の遵守）の推進・強化も重要な課題となっており、法務部門の果たすべき役割はますます重要になってきています。
■担当職務
企業法務 全般
各種契約の作成・審査、Ｍ＆Ａ・提携・企業再編に関わる法務、訴訟指揮、コーポレート・ガバナンスに関わる法務、
法務コンプライアンス（教育含め）推進など、法務業務全般の遂行
- 応募資格
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- 必須
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1. 弁護士資格（日本）を有する方
2. 企業法務を含め、3年以上の実務経験のある方
3. 企業法務への志向が強く、当社での勤務を長期継続する意志のある方
4. 英語による実務経験がある方が望ましい
5. ヘルスケア領域での事業経験のある方、優遇
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収・給与
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600万円 ～ 900万円
残業代別途支給
- 待遇・福利厚生
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●世帯手当・休日出勤手当・早出残業手当・交通費補助手当・転勤別居手当・交通費・新幹線通勤補助手当など
●確定給付企業年金・財形貯蓄・確定拠出年金・持株会・共済会・住宅融資・社宅あり・独身寮完備・契約ホテルやレジャー施設さらに、スポーツ施設など
- 休日休暇
- 完全週休2日制・夏休みや年末年始など合わせて年間休日123日（本社）・慰労休暇・年次有給休暇・看護休暇・ストック休暇・特別休暇（結婚・忌引など）・介護休暇
- 選考プロセス
- 書類推薦→SPI→ウェブ面接2回→オファー面談
