社内SE・システム管理
ITインフラエンジニア
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掲載時の募集要項掲載期間:2021/11/04 ~ 2021/12/29)
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ITインフラエンジニア

株式会社LITALICO

募集要項

仕事内容
当社は障害者をお持ちの方を対象とした就労支援サービス、総合幼児教室、学習塾事業、
チャレンジドサポートサービス(遠隔地雇用支援サービス)という7つの分野で事業を展開しております。
当社全体のシステム運用や、ITツールの利用サポート、セキュリティの対策強化や
環境改善に関連するシステム導入の企画?運用などを行います。
サーバーやネットワークの保守運用を担い、社内インフラ基盤の最適化を図りつつ、
ユーザー部門からの要望事項に対してのヒアリングやサービス提案を行い、
社内ITインフラサービスの品質向上を推進していきます。

・ITサービス向上の為の新技術・製品の導入検討・評価・企画提案
・社内ネットワーク(拠点間NW/リモートアクセスVPN)の設計・構築・運用・保守対応
・自社システムのサーバー設計・構築・運用・保守対応
・自社運営Webサイトのインフラ構築・運用対応
・グループウェアサービス(メール、チャット、Web会議)の導入計画・設計・運用対応
・インフラ障害対応(トラブルシュート・是正対応・対策プラン策定)
・クライアントPCの運用計画(導入・アップデートプラン策定)
・拠点開設に伴うインフラ環境の設計・整備の対応
・セキュリティ対策、データ保全体制の強化

プロジェクト例
・全社ネットワークのゼロトラストモデルへの移行計画
・自社開発システムのクラウドインフラ構築
・障害者支援サービスのオンライン化

#キャリアイメージ
ITインフラグループが管掌する業務範囲は低レイヤーからサーバー(オンプレ/クラウド)、
グループウェア系まで多岐に渡ります。
インフラエンジニアとして技術の専門性を深めたり、業務領域の幅を広げていくことはもちろん、
将来的にはリーダーとしてチームを作っていくマネジメントラインのキャリアも積むことができるポジションです。
応募資格
必須
下記業務において、サーバーや機器の設定だけでなく、業務要件、開発要件に応じたサービス選定や設計、運用の経験をお持ちである方

・システムインフラの設計・構築・運用
・監視系システムの設計・構築・運用

【必要スキル】
・OS
  Linux, Windows
・ミドルウェア
Nginx, Apache
・データベース
  MySQL, PostgreSQL, Oracle
・ネットワーク
  TCP/IP, HTTP
  UTM, Load Balancer
・パブリッククラウド
  AWS, GCP, Azure
歓迎
・必要スキルのアーキテクチャに対し深い理解やトラブルシュートの経験がある
・コンテナ系技術の経験を有すること
・Infrastructure as a Code 及びインフラ運用系スクリプトの開発経験
・Active Directory等のアカウント認証基盤ツールやシングルサインオンに関する経験
・グループウェア、コミュニケーションツールの導入や運用に関する経験
・セキュリティサービスの導入やインシデントの対応経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京本社
勤務時間
裁量労働制 (みなし労働時間8時間)
※出勤日数は所定労働日数に準ずる
★リモートワーク可(状況に応じて出社要請あり)
★ライフステージ(育児・介護など)の変化にあわせてフレキシブルな働き方の相談可能です。希望がある方は応募時にご相談ください。
年収・給与
年収500万~650万円(経験・能力などを考慮)
月給:362,500円?470,900円
賞与:650,000円?850,000円
※固定残業時20時間分を手当に含む(48,400円?)
※年2回賞与あり(5月・11月)
※想定年収に含まれる賞与額は5段階評価中評価3の場合を基準とする
※評価・支給は半期毎に実施
待遇・福利厚生
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
休日休暇
・完全週休2日制(土日)、祝日
・年次有給休暇(入社初月から付与) 、夏季休暇 、年末始休暇 、特別休暇、出産・育児休暇など

会社概要

社名
株式会社LITALICO
事業内容・会社の特長
1. 学習塾及び幼児教室の運営事業
2. 児童福祉法に基づく障害児支援事業
3. 障害者総合支援法に基づく就労支援事業
4. インターネットメディア事業
5. その他

【LITALICOの理念】
社会を変え、社員を幸せに

- 世界を変える
すべての人の可能性が最大に拡がる社会の仕組みを
築くとともに世界が誇れる文化を創出する

- 社員を幸せにする
社員を幸せにすることが関わる人の幸せにつながる
人間性を重視し、自主性を尊重した自由闊達な風土を築く

【LITALICOのビジョン】
障害のない社会をつくる

- 障害は人ではなく、社会の側にある。
社会にある障害をなくしていくことを通して
多様な人が幸せになれる「人」が中心の社会をつくる。
その人にあった手段や環境が社会の側にあれば、「障害」はなくなる。

- 例えば...
・文字を書くのが苦手なのに板書必須なら、
 ノート代わりに写真を撮っていい。
・乗って出かけたくなる車椅子がないなら、
 かっこいい車椅子で出かけられたらいい。
・安心して働ける職場がないなら、
 安心して働ける職場があればいい。

「社会の側の障害」をこえる道を創れば、障害はなくしていける。社会にある障害をなくしていくことが、すべての人が生きやすい社会につながると、LITALICOは考えています。
設立
2005年12月26日
資本金
3億6057
売上高
121億2800
従業員数
2,175
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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