募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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データ解析に基づく投資対効果の高い合理的な 意志決定を支援し、クライアント企業の収益に貢献するサービス・カンパニー。年20％以上の成長を目指す当社において、事業成長にあわせた各事業部門へのサポートや生産性向上を図るための環境整備を推進することは重要課題となっています。 また、社員においても毎年100名前後の入社を受け入れているため、社内システム、社内のIT基盤の強化が重要なミッションとなります。 「経営課題、事業課題をIT活用により解決し、事業運営の効率化、業績拡大など収益への貢献」 「事業部門との共同によるシステム面からの事業推進支援」 「with/afterコロナでの新しい働き方や、当社の成長スピードに合わせた社内システム環境の最適化」 等について、全社視点を持ちながら、リードする役割を担っていただきます。 ■業務詳細 ・管理会計に関するルールや業務プロセス、インフラの構築（システム化を含む） ・コミュニケーション基盤のIT基盤構築における、プロジェクトマネジメント、企画、設計、構築、運用 ・基幹システム、バックオフィス、社内管理システムの企画、開発、運用（情報セキュリティ） ■当ポジションの魅力 ・当社の経営陣とダイレクトに関わりながら、当社のIT面での企画や導入におけるチェンジマネジメントを中心に、プロジェクト推進いただくポジションです。 ・会社全体のITに関わる活動全体を管理・運営するITマネジメントやITリスクマネジメントまで関わることが出来ます。 ・コーポレート本部は少数で高い生産性を目指す体制となっているため、改善提案や企画等を積極的に受け入れている環境です。 ・フレックスタイム（コアタイム11時～16時）制度や在宅勤務手当の支給など、各々が働きやすい環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
- ■必須要件 ・ITシステムに関する企画・導入の経験 ・システム導入およびシステム構築に関する基本知識（基本情報処理技術者試験で出てくる用語の理解、資格は求めません） ■歓迎要件 ・売上管理 or 売上集計などが関係するシステム導入/構築への参画経験（基幹システム導入・改善での売上管理への知見を欲しております） ・ITコンサル、社内コンサルのご経験（とくにITシステム導入における現場を変えるチェンジマネジメント業務経験） ・インフラエンジニアのご経験（要件定義/設計/運用経験およびベンダー折衝など） ・社内SEとしてシステムやツールの企画、導入に携わったご経験
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～59歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 700万円～1,100万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
