募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う採用です。
- 仕事内容
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官公庁、民間企業への人材派遣、BPO事業を行う会社の部長職です。＜おすすめポイント＞
役員の下、新規部門または既存部門をお任せしますので、戦略立案から部門全体のマネジメントおよび業績拡大を目指して頂きます。
◎BPOについては直接的な案件受注の他、アライアンスやBPOベンダー、SIer経由など安定的な受注ができる体制が整っています。
◎DX化推進、システム整備などの投資も行い、今期、売上高30％成長を目指しています。
◎急激な業績拡大により役員が兼務しているポジションが多い為、実績次第で、営業副本部長、本部長、執行役員へのキャリアアップが可能。
＜具体的業務＞
担当部門の統制
戦略立案（部毎にお任せしています）
など部門全体のマネジメント
＊稼働2000名の部門や、重要クライアントを担当する部門など規模、内容などは様々です。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
派遣事業やBPO事業において自ら戦略立案を行っていた管理職経験者。
＊経営に近いポジションでマネジメントをしていた方尚歓迎
- 歓迎
- 人材業において、経営に近いポジションでマネジメントを行っていた方歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:00~ 18:00（完全土日祝休み）
- 年収・給与
- 年収：700～1000万円
- 待遇・福利厚生
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各種インセンティブ制度
交通費支給（月3万円まで）
各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
出張手当
役職手当
退職金制度
財形貯蓄制度
株式給付信託制度
資格取得支援制度
従業員持株制度
教習所講座
結婚祝金
出産祝金
見舞金
弔事金給付
限定正社員制度
結婚休暇制度
産休・育休制度(取得実績あり)
介護休暇制度
- 休日休暇
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＜年間休日122日（2021年見込）＞
- 完全週休2日制(土・日)
- 祝日
- 年末年始休暇(6日)
- 有給休暇
- 慶弔休暇
- 特別休暇
- リフレッシュ休暇(有給休暇取得促進/年2回、計8日間)
- 選考プロセス
- 面接２回
