募集要項
- 募集背景
- 同社では2019年4月に次世代事業開発本部を新たに立上げ、商社として培ってきた外部パートナーシップ、販路を活用しながら、国内・海外におけるヘルスケア事業の新規開発・投資、既存事業の拡大に取り組んでおります。これらの実現に向け、協調性・責任感・熱意を持って自ら事業を推進し、ヘルスケア事業の中核となり得る人財を募集しております。
- 仕事内容
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１）アセアン、中国市場を中心とした医薬品関連ビジネス並びにヘルスケア領域での事業企画・事業拡大に向けた企画・立案。２）同事業領域での投資実務・経営・事業運営・管理全般。１）医薬品・医療機器の事業開発
日本製医薬品・医療機器の製品評価、事業計画作成。海外事業向け販売権取得為メーカーへの提案、契約交渉。既存顧客との関係維持、アライアンスマネジメント。
２）新規事業開発
事業機会の発見と、内外部環境分析による評価。ビジネスモデルの構築。事業計画、ビジネスプランの作成、投資実務・リスク分析。（合弁）パートナーとの契約交渉、事業（事業会社）の運営・経営管理、社内決裁対応など。
３）戦略策定・実行
経営環境、事業環境と将来の変化を見据えた事業戦略・顧客戦略の提案・策定、既存事業の価値最大化に向けた施策立案・実行。
【キャリアプラン】
総合職掌(※1)として、担当事業の拡大実現を図り、また組織の経営方針・戦略の策定に参画し、実績・経験を積んだ上で将来は組織責任者の候補とする。
(※1)「組織の長／責任者」または「担当分野における高い専門的能力と業務遂行能力を持つ者」として、会社・グループまたは担当する組織の経営方針・戦略の策定に参画し、それらを明示し、組織の目標を達成する、あるいは、会社・グループまたは所属する組織の経営方針・戦略を踏まえ、担当する役割における課題、目標を自ら策定し、実行するもの。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須応募要件＞
１）製薬会社・医療機器メーカーにて最低8年程度の実務経験
２）中国語力、英語力（ビジネス会話、契約書の作成・経験等）
３）大卒以上、転職回数１回まで
４）社会人経験10～20年位まで
- 歓迎
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・医学部・薬学部等を含めた生命科学分野の専攻
・海外営業・投資、海外事業運営、海外駐在等の経験
・中国語（ビジネスレベル）、英語（ビジネスレベル）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京または全世界（担当事業により海外長期出張や海外駐在の可能性あり）
- 勤務時間
- 9:15～17:30（フレックスタイム制度導入部署あり）
- 年収・給与
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～1600万円程度
※キャリア・年齢・能力を考慮の上、職務・職責に基づき社規程により処遇
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 など
【諸手当】
通勤費、時間外勤務手当、別居手当、出向手当 など
【制度】
福利厚生サービス『Benefit Station』、従業員持株会、財形貯蓄（一般・住宅・年金）、企業年金、住宅融資 など
【施設】
社宅・独身寮（一部制限有り）、研修センター、社内診療所 など
- 休日休暇
- 完全週休2日（土、日）、祝祭日、年末年始休暇、年次有給休暇、オールシーズン特別休暇、リチャージ休暇、ボランティア休暇、看護休暇、介護休暇、産前産後休暇、ファミリーサポート休暇、特別傷病休暇、慶弔特別休暇 など
