募集要項
- 募集背景
- 中堅企業マーケットのさらなるシェア拡大に向けて、イベント・展示会等を通じた集客戦略の立案・実行を通じて、チームを牽引していただけるリーダー候補と前向きにチャレンジいただけるメンバーを募集します。
- 仕事内容
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当社サービスの商談獲得最大化を目的にしたイベント・展示会施策の担当いただきます。リーダー候補の方には、イベント全体計画やコンセプト設計などの戦略を策定いただき、それぞれの施策のROI管理を行っていただきます。
メンバーの方には、各イベントの進行管理や当日のオペレーション、外部パートナーとの折衝を担当いただきます。
【業務内容】
<リーダー候補>
・イベント・展示会の全体計画
・ROIを考慮した投資計画
・イベントを通じた最適なユーザーコミュニケーションの設計
<メンバー>
・イベントを通じた最適なユーザーコミュニケーションの設計
・イベントや展示会のディレクション
【このポジションの魅力】
・社会的意義のあるサービスの成長に貢献できる
・常識にとらわれずに新しい施策にチャレンジできる文化
・イベントやセミナーなどの企画に携われる
・前向きで成長志向の高いメンバー働ける環境
- 応募資格
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- 必須
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<リーダー候補>
・BtoBイベントマーケティングの経験3年以上
・BtoBのイベント企画運営の経験
・イベントを通じた事業のグロース経験
<メンバー>
・BtoBイベントマーケティングの経験1年以上
・BtoBの展示会への出展経験
- 歓迎
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<リーダー候補>
・MAツールを使ったリードジェネレーション、ナーチャリングの経験
・メールマーケティングの経験
<メンバー>
・イベントを通じた事業のグロース経験
・MAやSFAを利用したマーケティングプロセスの設計
・メールマーケティングの経験
- フィットする人物像
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・ユーザーのことを理解しようという姿勢を持っている方
・従来のやり方にとらわれず、新しいことにチャレンジできる方
・周囲を巻き込みながら業務を進められる方
・前向きに明るく仕事に取り組んでいただける方
- 雇用形態
- 正社員(試用期間 入社日より3ヶ月)
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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フレックスタイム制
※標準労働時間8時間
始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。(休憩時間60分)
・フレキシブルタイム:7時00分~22時00分
・コアタイム:10時00分~15時00分、9時30分~14時30分
※業務の都合により変更する場合あり
※所定時間を超える労働あり
- 年収・給与
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応相談
月給制
※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定手当を含む
※給与例
月額334,000円(年額4,008,000円)~834,000円(年額10,008,000円)の場合、
それぞれ月額96,590円~241,060円の固定手当を含む。
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
■近隣住宅手当・近隣引越し祝金
■健康診断・婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■書籍購入補助
■企業型確定拠出年金
■従業員持株会
■下記サービス利用時の優待(※当社契約の事業者に限る)
- 賃貸仲介
- 家事代行
- ベビーシッター
- 獣医師ネット相談
- オンライン英会話スクール
社内活性化の取り組み
■全社週次/月次朝会/半期総会
■代表との意見交換会(CEOセッション)
■全社懇親会
■他部門社員との交流会(シャッフルランチ・ディナー)
■上長との定期1on1(ツキイチ面談)
■社内公募制度
■社員満足度調査
※屋内原則禁煙(喫煙室あり)等
- 休日休暇
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■土曜日・日曜日・国民の祝日
■年次有給休暇
■夏季休暇(3日)
■冬季休暇(2日)
■年末年始休暇(12月31日~1月3日)