募集要項
- 仕事内容
-
(1)Senior Manager/シニアマネージャー：チーム/ユニットの立ち上げ期、創業ステージです。
(2)Manager/マネージャー：
(3)Senior Consultant/シニアコンサルタント：
イニシャル・ダイナミックな立ち上げ期に、クライアントの成長、ご自身の成長、そして組織の成長に一緒にチャレンジして下さる方、当業界向けにやりたいビジネスがある方、業界の構造変化に主体的に関わりたい方を募集しています。
特に、製薬企業、医療機器メーカーを対象に、以下いずれかの業務経験ある方をご紹介いただきますようお願いします。
・ M&A
・ 中期経営計画の立案・実行、経営管理の高度化、管理会計の強化、グローバルIT構想立案
・ 新製品の上市、領域ポートフォリオマネジメント、製品の導入・導出評価
・ 営業戦略立案・実行、マルチチャネルの構築運用、卸/ディーラーへの施策立案・実行
・ 臨床開発のパイプラインマネジメント・進捗管理、CROベンダーの選定・交渉、PMI（市販後調査）
・ コンプライアンス部/法務部における、内部統制強化や外部/内部監査（業務、会計）業務
・ ERPパッケージの導入・開発・運用・保守
- 応募資格
-
- 必須
-
【スキル要件】
＜全体＞
・社会人経験3年以上
＜スキル/業務経験＞
・マインドセット
-当業界に思いがある方、自分にやりたい事ある、やるべき事があるとお考えの方
-セルフススターターの方
・ライフサイエンス・ヘルスケア業界の知見：特に、以下のご経験者を歓迎します。
-バイオ医薬品および再生医療の事業化および業務改革
-企業活動のいずれかの機能におけるデジタライゼーション
-管理会計アプローチによる利益の最大化、コスト削減およびアロケーション
-人財価値の最大化、適正要員数の検討
-グローバルの観点での医薬品および医療機器における各種規制対応
-国内ヘルスケアエコシステムに関わる新規事業
・思考およびコミュニケーション
-問題・課題を検知・分析し、論点を整理した上で解決までのアプローチを構想し、クライアントに説明、共感を得て、実行に移すことができる
-単なる会議のファシリテートだけでなく、会議等においてプロジェクト・クライアントにインパクトを与える言動ができる
-クライアント、およびチームメンバーと適時適切なコミュニケーションが取れ、適切な情報共有と、M以上は責任と権限の配分を行うことができる
・プロジェクト管理：
-業務プロセス改革、統廃合支援（システム統合、人事・組織統合、商品統合等）のプロジェクト管理経験を有している
・Ownershipを持ってプロジェクトを推進するMindsetを有し、他のプロジェクト・メンバーをモティベートできる。
＜語学＞
・日本語 ：母国語またはビジネス以上
・英語 ：ビジネス以上
- 歓迎
-
＜資格＞
・資格の有無は業務に直結しませんが、以下のいずれかの資格がある方を歓迎します。
-会計士、US CPA、簿記会計
-医師、獣医師、薬剤師、看護師
-弁護士
-プロジェクト管理（PMBOK、BABOK、ITILに係る知識）
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
若い方が活躍中
（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 職位Maneger
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
【就業時間】
9:15~17:15（シニアコンサルタント以下は左記を標準時間とするフレックスタイム制(コアタイムは9:00～17:00のうち3時間））
【休憩時間】
1時間（業務に支障のない範囲で従業員の決定に委ねる）
【時間外労働】
あり
- 年収・給与
- 1000万円 ～ 1199万円
- 待遇・福利厚生
-
【待遇・福利厚生】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン
- 休日休暇
-
【休日】
土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで）、慶弔休暇、特別休暇、その他会社の指定する日
有給休暇10日～20日
休日日数120日
