募集要項
- 募集背景
- ■募集背景 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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■仕事内容
グループ各事業の新拠点（店舗・支店・営業所等）の立ち上げに係わる不動産選定から工事・
什器手配等の業務や、既存拠点のリニューアル対応、事業用不動産の有効活用にかかる事業
提案等幅広い業務に対応して頂きます。東京本社の配属となりますが、対象エリアは全国と
なります。現地での交渉の際には、出張が発生します。
＜具体的な業務内容＞
・不動産の選定
・新規出店立地調査、商談、契約締結業務
・既存店出店地調査、商談、再契約締結業務及び退店業務
・出店に関わる資料作成
・設計、建築業者・内装業者との協議調整
・什器の手配
・既存店舗の修繕や改修等の計画、手配
・事業用不動産有効活用提案
・事業計画立案
・社内他部署との連携
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・社会人経験３年以上
・普通自動車免許（AT のみ可）
- 歓迎
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<歓迎要件＞
・宅建建物取引主任士資格取得者
・店舗開発（不動産・建築）の実務経験 3 年以上
・ディベロッパーなどでの不動産に関わる実務経験３年以上
・土地活用（地主との折衝）の実務経験３年以上
・投資用不動産業務の経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
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＜雇用形態＞
正社員
試用期間：3 ヶ月（正社員と待遇同じ）
- 勤務地
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東京都中央区日本橋富沢町 9-19 住友生命日本橋富沢町ビル 7F
・日比谷線・都営浅草「人形町駅」A4 出口から徒歩５分
・都営新宿線「馬喰横山駅」A3 出口から徒歩５分
- 勤務時間
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9:30~18:30 (所定労働時間:8 時間 0 分)
休憩時間:60 分
時間外労働有無: 有
- 年収・給与
- 500万円 ～ 700万円目安
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、住宅手当 （当社
の規定による）
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
週休 2 日制（土日・祝日） ※月 1 回程度の土日の出勤が場合により発生します。
有給休暇 10 日~20 日
年間休日 128 日
夏季休暇、冬期休暇、GW 休暇、バースデー休暇
※下記いずれも社内規定による
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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＜選考プロセス＞
書類選考、面接２回
