募集要項
- 募集背景
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今回は同社の出資会社である大手商社が都市開発を進めるに伴い、同社の管理物件数も増えていく見通しに伴う人員増強の為、テナントリーシング職を募集
- 仕事内容
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同社管理物件(主にオフィスビル）のリーシング業務全般に従事して頂きます。同社管理物件(主にオフィスビル）のリーシング業務全般に従事して頂きます。
【具体的には】
◆仲介会社対応
◆管理物件の内見対応
◆入居時の契約対応 等
※将来的にPM部門への異動の可能性あり
【同社の特徴】
・受注案件は親会社が開発した物件が多く、オフィスビル管理に特化した事業を行っています。今後も親会社が都市開発を進めるに伴い、同社の管理物件数も増えていく見通しです。
・取扱案件がオフィスビル中心となるため、土日祝での対応が発生せず休日も安定しています。
・ご入社後は、部署全体で目標金額達成を目指して頂くため個人ノルマ等はございません。中途入社者の割合が多く(6～7割)定着の良い職場です。
- 応募資格
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- 必須
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◆学歴：不問
【必要業務経験・資格】
◆リーシング業務経験をお持ちの方
- 歓迎
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【下記の方大歓迎】
◆何らかのプロパティマネジメント業務ご経験をお持ちの方
◆宅地建物取引士をお持ちの方
◆マネジャーやサブマネジャーのご経験をお持ちの方
◆特に、オフィスビル案件のリーシング業務ご経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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＜＜こんな方をお待ちしております＞＞
◆積極的に取り組める方
◆マネジメント経験を活かし周囲へプラスの影響を与えられる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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◆東京都（千代田区）
- 勤務時間
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◆9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
◆休憩時間：60分
◆時間外労働有無：有（月平均25時間）
＜フレックスタイム制＞
コアタイム：11:00～15:00
- 年収・給与
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■年収：450万円～649万円
月収：240,000円～
※選考を通じて経験、能力、前職等を考慮の上、正式決定します。
※昇給：1回/年
※賞与：2回/年
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（全額支給）、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
階層別研修制度、資格取得褒賞金制度
レクリエーション・クラブ活動補助制度、企業型確定拠出年金制度
福利厚生倶楽部加入、財形貯蓄制度、宿泊補助金制度
- 休日休暇
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年間休日日数：122日
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日～20日
年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒適性検査+面接3回⇒内定
