募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
-
日本全国の病院・クリニックの経営・運営支援から地域医療を支える「医療機関経営支援」企業！！外部の医療機関に向けて、医療機器の運用・保守コストの削減といった経営改善に有効な提案を行っていただきます。
医療機関コンサルティング事業をご担当していただきます。
実際にこの職種では、医療機関の経営層に対して現状の課題をヒアリングし、提案を行い、高度なコミュニケーション能力を活用して法人全体の合意形成を行っていきます。医療機関の経営に影響を与えるため責任は大きく、人によっては大きなプレッシャーを感じることもありますが、様々な経営課題に対してご自身で改善を行っていくことは大きな達成感を得られます。
過去の事例では、医療機器保守の見直しを実施し、数千万円のコスト削減を実現しました。
また、病院の経営支援に関係する新規商材の立ち上げも行っていく予定です。サービス開発にも関わっていただけます。
将来的には、包括的に病院の経営改善を行っていく部門になる予定です。
【お任せするミッション例】
医療法人の業務コスト最適化するために以下の領域におけるコンサルティング提案および実行から運用までお任せします。
・コスト削減コンサルティング営業（医療機器の購入費用、保守費用削減、電子カルテの保守費用、リプレイス費用、エネルギー費用削減、電気料金削減など）
・収益向上コンサルティング営業（診療報酬算定強化及び算定フロー構築、地域連携強化に関する支援、時期診療報酬改定対策など）を今後予定
- 応募資格
-
- 必須
-
・BtoB（法人）営業経験3年以上
・新規のお客様にニーズをヒアリングして解決策をゼロから企画提案し、契約締結まで至ったご経験があること
・代理店営業のご経験
・要普通自動車免許（AT限定可）
※全国出張あり（週3日程度の出張が可能な方・応相談）
- 歓迎
-
・コンサルタントとしての法人顧客への提案経験者
・医療業界での業務経験をお持ちの方
（医療機関でいえば院長や事務長といった）経営者に対し、ビジネス上のコミュニケーションができること
・アライアンス営業を行った経験をお持ちの方
・自らPDCAを回して目標達成してきた営業経験の豊富な方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～45歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3ヶ月※試用期間後の待遇の変動なし）
- 勤務地
-
東京都中央区
※全国出張あり（週のほとんどは出張先のでの勤務となります）
- 勤務時間
-
所定就業時間：9:00～18:00（休憩 60 分）
※就業時間、および休憩時間については、業務の都合により変更することがあります。
- 年収・給与
-
年収：400万円～700万円
月額給与：333,333円～583,333円
-基本給：218,842円?379,218円
-固定残業代：50,658円?87,782円
-業績評価額：固定支給額の3ヶ月分相当の1/12
※経験・スキルに応じ会社規定にて決定
※固定残業代：30時間分を月給与に含み、超過分は別途支給
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険完備、定年65歳、退職金制度なし ※401k／企業型確定拠出年金制度あり。本人の選択により給与の一部（上限55,000円）積立可能、通勤手当（上限3万円／月※会社規程に基づき支給、採用ポジションによっては管理職採用となり報酬内に含む）
- 休日休暇
-
土曜・日曜・祝日
夏季休暇：有給休暇消化 ・年末年始休暇：12/30,31,1/1,2,3
有給休暇：初年度上限10日（入社月により付与数は変動）・特別休暇：規程内支給 ・慶弔休暇：規程内支給
【年間休日120日】
- 選考プロセス
-
求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
書類選考
↓
面接(面接2回。一次面接後にSPI試験あり)
※面接が3回になる場合もあります
↓
内定
