募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為。
- 仕事内容
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ビジネスプロセス設計部 顧客契約管理課は、ビジネスプロセス設計部 顧客契約管理課は、新しいエンドユーザ向けサービスを提供する際の運用構築、契約審査の設計・運用、不正申込の検知・モニタリング、その他定常業務の改善活動(BPO/BPR)、等を主に行っております。
「営業・マーケティング部門」の中の1つの部署として、新しいエンドユーザ向けサービスを提供する際の運用構築、契約審査の設計・運用
・顧客の回線契約、製品購入時等の契約審査・与信審査の管理
・不正申込等の情報分析、監視、対策の実行
・その他新サービス開始時の運用設計(オペレーション設計)、初期運用等
グループとしての強みを生かしながら、今までにないプランやサービスを打ち出し続け、現在では契約数400万回線を突破。常に変わっていく業務環境において、自ら手を動かしながら、プロフェッショナリズムとスピードを両立させつつ、企業の挑戦を共に楽しめる人材を求めています。
- 応募資格
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- 必須
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・銀行もしくは一般企業での与信関係のご経験
・リーダー以上のマネジメント経験
・各種プロジェクトへの参加経験
・オペレーションの設計/改善経験
・マルチタスク遂行能力
- 歓迎
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・BtoCサービスにおける不正検知業務の設計経験・知見
・ITサービス業におけるプロジェクトマネジメント経験
・PMP(R)保有者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～ 40歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・社内外含めての柔軟なコミュニケーション力、折衝力・交渉力
・担当領域や枠組みを超え、常に前向きな発想とスピード感で動ける
・新たな仕事の創出（重要会合への新規参入等）や、既存業務の遂行や運営における新しい取り組みについて、積極的に挑戦を繰り返すことができること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都世田谷区
- 勤務時間
- 9:00～17：30（1日実働7.5時間／休憩1時間）
- 年収・給与
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年収：450万円～800万円（例：25～40歳）
月給：28万円～50万円
■昇給：年2回（6月・12月）
■賞与：年2回（6月・12月）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、を通じて上下する可能性があります。
※経験・スキルを考慮の上、会社規定により優遇いたします。
- 待遇・福利厚生
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■サポート
・各種社会保険完備（厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険）
・通勤交通費（上限5万円）
・社員持株会
・スポーツ クラブ法人会員
■社内サービス
・ライブラリ(個人学習スペース)
・自社スポーツジム
・カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料）*地域によって食事券の支給の場合あり
■イベント
・クラブ活動
・納会
・ハワイアンサマー
・オープンファミリーデー など
受動喫煙防止対策：屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日125日】
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇（年間10～20日）
◆産前・産後休暇
◆特別休暇
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類→一次面接→最終面接→内定
