募集要項
- 仕事内容
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安全管理担当者として業務をお任せいたします。・国内の建設工事現場に常駐する（出張、外勤の頻度：短期、長期含め1～2回程度）
・安全衛生協議会組織の設置と運営
・安全衛生計画書、要領書の作成（作業間の連絡および調整、作業場所の巡視等）
・関係請負人が行う労働者の安全、衛生教育に対する指導および援助
・労働災害防止に必要な事項
・本社および客先の安全衛生計画に基づいたサイト安全活動と推進
・本社および他建設工事サイトの安全担当者との情報共有
＜会社特徴＞
平均残業時間15時間程度、転勤なしと働きやすい環境が整っています。
また、離職率は2%以下と非常に定着率が高いです。部署の雰囲気は非常に和気あいあいとしています。
- 応募資格
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- 必須
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・施工管理業務の経験
・安全管理業務の経験
- 雇用形態
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契約社員
期間：６ヶ月
※有期契約社員として入社しますが、正社員雇用の可能性もあります（最短で入社6ヶ月後）。
- 勤務地
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本社：千葉県習志野市 最寄駅：JR京葉線 新習志野駅
転勤：なし
出張：国内出張あり
マイカー通勤可能(駐車場代5,000円／月)
- 勤務時間
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9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：平均15時間／月 程度(月によって変動有)現場カレンダーにより実働8時間の場合有
- 年収・給与
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年収：408～600万円(残業手当：有)
月給：257,500～
基本給：247,500～
その他固定手当：10,000円
賞与：年2回（6月・12月）※6.2ヶ月分（2019年度実績）
厚生手当10,000円/月～40,000/月（別途規定あり）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当：実費支給（上限100,000円）
厚生手当：10,000円～40,000円（独身者10,000円、既婚者40,000円）
通信教育支援、資格取得支援制度
- 休日休暇
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年間休日：125日
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日～20日
夏期休暇、年末年始、有給休暇、その他会社指定休日（年4日）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～２回・WEB面接可）
応募書類：履歴書（写真付き）・職務経歴書
