SaaS型プロダクトにおけるセールス・カスタマーサクセス事業責任者候補【エンタープライズ／リテール】の転職・求人情報 13200131

募集要項

仕事内容: モバイルPOSサービス事業全体の運営を行い、事業拡大がミッションとなります。
【事業・組織構成の概要】
当統括部は、主にリテール領域において、コンサルティング、SI、HW、サポートとトータルソリューションを提供しております。当グループは、店舗業務のDX化やサービス型事業を創造し、全社の成長を支える事をミッションとしており、SaaSプロダクト（モバイルPOS）を新規事業として0から立上げ、現在、1から10~100に事業拡大を行っております。

【職務内容】
モバイルPOSサービス事業全体の運営を行い、事業拡大がミッションとなります。

■業務の具体例
　・ビジョン・戦略に基づく事業のマネジメント：事業全体の人数70名程度
　・分析に基づく全体戦略の策定、メンバーへの落とし込み、実行に至る全体をマネジメントを担う
　・自社上層部への進捗報告、新規投資における事業企画書、予算確保等
　・トップアプローチ、パートナーとのアライアンス
　・チーム編成、人材採用、メンバー育成”

【ポジションのアピールポイント】
全社注力テーマである、自社でのSaaS事業であり、個社のお客様の請負作業ではなく、自らが考えた様々な施策を実践できるため、自己のスキルアップが可能なポジションです。
また、当社は、企画、開発、プロモーション、セールス、カスタマサクセス、サポートまでをワンストップで提供可能なため、スピーディーに市場へプロダクト供給を行えます。

応募資格

必須: ・SaaS事業運営企業で事業責任者を経験した人
・大手企業で部長職、ディレクター職を経験した人

歓迎: ・自らが新規事業の立上げ、育成の業務経験（成功失敗を問わず）
・POSビジネス（飲食業界）の業務経験　
・飲食業界での業務経験
・様々なメンバーとコミュニケーションを通して業務を進めた経験

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都港区

勤務時間: コアタイムなしのフレックスタイム制（標準勤務時間帯：8時30分~17時15分、標準所定労働時間：7時間45分、休憩時間：60分）
※ 裁量労働制の適用有（職務に応じて適用）
裁量労働制が適用される場合は7時間45分勤務したものとみなす。

年収・給与: 1000万円～ 1400万円　※前職年収を考慮、当社規定による

待遇・福利厚生: 保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生カフェテリアプラン制度：毎年付与されるポイントの範囲内で、それぞれのニーズに合ったサービスを選択・利用可能。基本ポイント年間86,000pt(1ポイント1円、健康・成長メニューは1ポイント1.2円～2円)。その他、育児・介護と仕事の両立支援のためのポイント付与あり
住宅支援：家賃補助制度（対象者のみ）、転勤借上社宅制度、購入／賃貸提携割引
厚生施設：社内食堂・売店、従業員クラブ、グラウンド、テニスコート、体育館など
財産形成：退職金・DC年金制度、従業員持株会、資産形成アドバイスサービス、財形貯蓄
健康管理：健康保険組合、人間ドック補助、健康増進セミナー、社内産業医
その他　：ペアレント・ファンド（子の出生時の一時金支給）、団体保険、契約保養所

休日休暇: 休日完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、特別休日
年間休日127日（2023年度）
休暇入社年度の年次有給休暇の付与日数は、年間20日を入社月により按分とする。
年次有給休暇（翌年まで積立可、半日単位・時間単位取得制度あり）、ファミリーフレンドリー休暇、キャリアデザイン休暇、結婚休暇、産前産後休暇等

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 事業内容
・ITサービス: システムインテグレーション事業やHW提供などの公共団体向けのサービス。
・社会インフラ: 海底ケーブルシステム、医療、航空、通信、衛星などの分野。
・ヘルスケア・ライフサイエンス事業

特長
世界中で事業を展開し、多様な市場ニーズに対応している企業

設立: 1899年7月

従業員数: 単独 22,210名

SaaS型プロダクトにおけるセールス・カスタマーサクセス事業責任者候補【エンタープライズ／リテール】 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月20日～12月3日）

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