営業（個人向け）
【住宅販売/支店長候補】東証一部上場企業/最短3か月で支店長昇格可能/創立30年のハウスメーカー
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/05/30 ～ 2024/07/24）
営業（個人向け）
【住宅販売/支店長候補】東証一部上場企業/最短3か月で支店長昇格可能/創立30年のハウスメーカー
上場企業
大手企業
英語力不問
募集要項
募集背景
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同社は1989年に創立したハウスメーカーです。
注⽂住宅事業（プランニング設計・施⼯、インテリアコーディネート、エクステリア設計・施⼯）や⼾建分譲事業、リフォーム事業、開発事業、宅地分譲事業、宅地造成事業を行っております。
創立30年を機に、お客様とともに「理想の住まい」を追求し、積み重ねてきた1つの形として、戸建住宅の新ブランドを開発しました。
創業以来、常にお客様と共に自らに問いかけながら、住まいと暮らしの本質を見つめてまいりました。
業績好調のため増員します。
仕事内容
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■支店責任者候補募集
【業務内容】
・支店目標管理
・顧客管理業務
・メンバー育成
・設計、インテリアコーディネーター等選任者の管理
・顧客折衝への同席
※基本的な実務はメンバーが担当しますので、そのサポート、フォローをお願いします。
■組織
★支店長 － 営業チーム
－ 業務チーム
－ 建設チーム
・支店内のメンバーの業務管理を行います。
・支店規模にもよりますが、10－30名ほどの社員が在籍しています。
応募資格
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- 必須
-
・宅地建物取引士有資格者の方
・下記いずれかのご経験をお持ちの方
・小売業での店長クラス以上経験者（高価格帯でお客様とのお付き合いが長い業態の方歓迎）
例、不動産業界、住宅業界、保険業界、金融業界経験者 等
- 歓迎
-
・組織マネジメントの経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
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30歳 ～ 50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態
-
正社員
勤務地
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石川県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 兵庫県
勤務時間
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9:30～18:30（休憩1時間）
※残業はあります。
年収・給与
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600万円 ～ 800万円
待遇・福利厚生
-
交通費全額支給
住宅手当（単身赴任の場合）
残業手当
家族手当（配偶者1万円、子5千円）
寮・社宅あり
社員持株会制度
各種お祝い金制度（結婚/出産/資格取得等）
財形貯蓄制度
寮制度有（会社規定による）
産休育児休暇制度
退職金制度
提携リゾートホテル有
休日休暇
-
年間休日120日（社休⽇115⽇＋計画年次有給休暇5⽇）
週休2⽇制（火水または土日定休）
夏季休暇（6～7連休）
年末年始休暇（9～10連休）
GW休暇（5連休）
慶弔休暇休暇
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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注文住宅事業（プランニング設計・施工、インテリアコーディネート、エクステリア設計・施工）、戸建分譲事業、宅地分譲事業、リフォーム事業、開発事業、宅地造成事業、マンション事業、仲介事業
設立
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1989年11月16日
資本金
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37億3,200万円
売上高
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406億2,600万円（2020年8月期 連結ベース）
従業員数
-
530名
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