募集要項
- 募集背景
- 事業拡大における増員
- 仕事内容
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■入居者様対応業務
・入居者様からのお問合せ対応（ご質問、ご要望、設備故障対応等）
・入退去に伴う業務（クリーニング・原状回復手配、解約精算等）
・物件の維持管理に伴う業務（新規物件の受入検査、ゴミ収集開始届等）
・取引業者の管理業務（依頼、発注、支払、評価、指導等）
◎当社では、賃貸管理とリーシング業務を機能ごとに分担制にしています。専任で入居者様にサービスを提供することで、より丁寧に親身な対応を目指しています。
※オーナー様との交渉や定期報告業務、家賃の入送金業務は
福岡本社の専門部隊が担当します。
- 応募資格
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- 必須
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・賃貸管理のご経験
・賃貸仲介営業のご経験
自身のキャリアアップのため賃貸仲介営業から賃貸管理の道に進んだ先輩社員も多く在籍しております。
・賃貸仲介営業から賃貸管理へキャリアチェンジがしたい！
・賃貸管理の道を極めたい！
そんなお考えをお持ちの方のご応募をお待ちしております。
- 歓迎
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・宅地建物取引士
・管理事務（精算業務・契約書管理等）の経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 下限なし ～ 35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
※本件はHDにて雇用、グループ会社へ在籍出向いただきます
- 勤務地
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東京都港区浜松町2丁目3番1号 日本生命浜松町クレアタワー
【アクセス】
○JR浜松町駅 北口より徒歩2分
○都営地下鉄大江戸線・浅草線 大門駅（B5出口）直結
- 勤務時間
- ■9：00～18：00 所定労働時間：7時間45分 休憩時間：75分
- 年収・給与
- 400万円 ～ 549万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当（会社規定に基づき30,000円/月まで支給）、 資格手当、役職手当、勤務地手当、その他手当（単身赴任など）、 雇用保険、 労災保険、 健康保険、 厚生年金保険、 社員持株会制度、退職金制度（ESOP）、ストップオプション、 社員旅行（2017年・2018年：沖縄）、 転居時の管理物件への斡旋あり 、産休育休制度あり
- 休日休暇
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■日曜日、 祝日を含む月8日～10日のシフト制
■年間休日115日
■夏期休暇、年末年始休暇
■リフレッシュ休暇
■アニバーサリー休暇
■有給休暇（入社半年経過後10～最高20日）
