募集要項
- 仕事内容
-
●業界内での圧倒的なブランド力が強み■コーポレートスタッフ部門である情報システム部で、社内システム及びその基盤の企画、開発を担当する。特にIoT、AI、ビッグデータなど先端技術を適用し、業務改革、生産改善のためのシステム構築に取り組む。
●人を大事にする
●ワークライフ・バランス
●事業の多角化、安定性
★給与面モデル
30才 扶養家族2人 年収約700万円
35才 扶養家族2人 年収約850万円
【住友電気工業の魅力】
普段の生活に欠かせない国内外のインフラを支えており、社会貢献度の高い製品を数多く扱い、それぞれの分野で高い技術力があり、グローバルに市場展開している3兆円企業。若くして活躍できる環境がございます。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・データ分析手法/技術において、高度な活用経験を有する方
・グローバルに活動する意欲のある方
で以下の何れかの条件を満たす方
・Java,Apache Spark,Apache Hadoop等の高度な開発経験を有する
・OPC UA等設備制御技術の開発経験を有する
【尚可】
・英語、中国語、その他の外国語によるコミュニケーションができる(日常会話+専門分野)
・コミュニケーション能力に優れる方
- フィットする人物像
-
<PlaceHolder Name="Item.source.27">Client.U_C6AEFF6663B9654600B84489EBABAD</PlaceHolder>【必須】
・データ分析手法/技術において、高度な活用経験を有する方
・グローバルに活動する意欲のある方
で以下の何れかの条件を満たす方
・Java,Apache Spark,Apache Hadoop等の高度な開発経験を有する
・OPC UA等設備制御技術の開発経験を有する
【尚可】
・英語、中国語、その他の外国語によるコミュニケーションができる(日常会話+専門分野)
・コミュニケーション能力に優れる方
- 雇用形態
- 正社員(期間の定めなし)
- 勤務地
- 大阪府大阪市(大阪本社)
- 勤務時間
-
8:30~17:15 所定労働時間:7.75時間/1日
フレックスタイム 有(コアタイム:11:00~14:00)
- 年収・給与
-
年収設定基準:経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
給与形態:固定給制
給与事例:
その他給与:賞与年2回(6月・12月)、残業手当、家賃補助手当、家族手当、通勤交通費補助
- 待遇・福利厚生
- 健康保険、厚生年金保険、企業年金基金、雇用保険、労災保険、企業年金基金、財形住宅貯蓄、退職金制度、海外留学制度、階層別・ニーズ別研修制度、寮・社宅、企業内託児所、自主選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン方式)、ジョブリターン制度 等
- 休日休暇
-
年間122日(2014年度)※完全週休2日制、年末年始、夏季、GWなど
有給:
- 選考プロセス
-
◇選考内容
面接3回
◇詳細な選考内容