募集要項
- 仕事内容
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2020年9月にローンチした自社開発SaaSシステムのを拡販いただく営業責任者業務。
国内初となるクラウド広報・PRツールです。
リリース配信やメディアリスト作成などのPR業務を大幅に効率化、自動化することができるため、
広報担当者の業務負担を大幅に削減することが期待できます。
▼ポイント！
★現状、競合の参入が無い状況となっておりますが、
他社の参入前にシェアを拡大しておく事が当面のミッションとなります。
同社で付き合いのあるクライアントも多数あり、リードの獲得は比較的簡易に行えている状況。
（平たく言えば、売り易い状況にある）
★営業⼿法としては、アウトバウンド／インバウンド型いずれも実施中。
改善期であり、営業フロー・KPIの⾒直し、施策検討もジョインする方にリード頂きます。
★サービス開発は高クオリティー会社が行っており、
クラウドサービスとしても高クオリティかつ、高いレベルでの保守・運用が可能となっております。
★営業部署の責任者として、営業企画（ウェビナー等の企画）から実行への推進。
営業ツール導入においての検討～実装と、営業組織を動かす上での推進力を期待します。
★COO直下部署となり、拡販期のマネジメントポジションの為、
将来の幹部候補生として期待値のあるポジションとなっております。
▼組織イメージ
CEO、COOの直下に営業部署があり、４名程度のメンバーで構成されます。
他にカスタマーサクセスが３名で併設されており、連携をとっております。
組織作りから（組織図の摸索）採用等、部署をリード頂くポジションで
0.5→10フェーズを自由度・裁量を持ち推進できるポジションです。
★責任者候補と並行し、メンバー採用も同時に行っております。
- 応募資格
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- 必須
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・toB商材での営業経験者（有形、無形は問いません）
┗営業企画での実績を有す方（ウェビナーやインバウンド施策等を企画し実行できる方）
┗企画だけではなく、実行まで行える方（またスピード感をもって臨める方）
┗ツールの導入などを検討し組織運営をリードできる方。
▼補足
・必ずしもマネジメント経験者でなくても構いません。
現職でマネージャーを支える立場にあっても、上記のような事を率先して実行できる方が対象です。
（メンバー募集も並行して行っております）
・現（前）職での実績を通じて、上記ミッションに具体性を見いだせる方が対象です。
▼歓迎要件
・広報・PR の知⾒、経験をお持ちの方
┗入社後にキャッチアップ頂く事を想定しているので、must要件ではありません。
┗ただし、同僚に主体的にヒアリングするなどのマインドは求めます。
・マネジメント経験者（KPI設計、採用、ガントチャート作成など、組織を牽引した実績）
・SaaSなどwebサービスの営業経験のある方
・システム営業やネット広告の営業経験のある方
・営業をマーケティングとして捉えられる方
・サービスをグロースさせた経験をお持ちの方
・PDCAの高速サイクルを求められる方
・柔軟性を持ちチャレンジングな発想、マインドを持ち
失敗を恐れない方。行動力のある方（自走できる方を求めます）
★裁量を広く持てる予定です。
その分、自走しPDCAを回し改善を続けられる方が求められます。
- 雇用形態
- 正社員（試用期間6か月あり）
- ポジション・役割
- 自社開発SaaSシステムの営業責任者（及びメンバー）
- 勤務地
- 東京都港区赤坂
- 勤務時間
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勤務時間:09:30-18:00 実働時間:07:30
※今現在は在宅勤務を部分的に導入しています。
※「ワークスタイリング」というシェアオフィスサービスと契約しており、
全国約50拠点のシェアオフィスの利用が可能です。
- 年収・給与
- 600万円 ～ 900万円程度を想定
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・通勤交通費全額支給
・財形貯蓄
・貸付金制度
・リゾートホテル会員
・退職金制度（定年60歳）※再雇用制度あり
★シェアオフィスサービスと契約しており、全国約50拠点のシェアオフィスの利用が可能です。
出張時の拠点として活用したり、都内においても客先から帰社せずに最寄りのオフィスで
業務、直帰することで生産性を高めています。
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土日祝日)
・有給休暇10日～20日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・誕生日休暇
・生理休暇
・産休・育児休暇 等
