経理部長候補《東証一部上場G企業で経営陣へのキャリアアップ》の転職・求人情報 12743553

募集要項

募集背景: 同社は東証一部上場のグループ会社の医療関連の企業です。日本国内ではシェアトップクラスの状態を誇ります。
今後の事業拡大として、現在需要に対して供給が追い付いていない状態の為、営業部の強化そして拡大を図り
3年後には今の約2倍のシェアを誇りたいと考えています。

仕事内容: 今後更なる事業拡大を目指す当社の管理部門を強化していただく事を期待します。
数字を通して経営に対して積極的に参画いただき、経営陣へのキャリアアップしていただきたいと考えています。
管理部門にて、事業の拡大を組織体制の盤石化から支えていただきます。
経営陣とうまく連携しながら、経理部門でのマネジメントを中心にプレイングマネージャーとしての
活躍を期待しています。

【具体的内容】
■関連する3法人、44拠点のPLの取り締め業務
■月次決算、年次決算の取り締め(経営会議へのレポーティング)
■チームマネジメント(経理部門3名在籍)
◎多岐に渡る業務経験がある方には、労務業務も行っていただきます。
◎年次決算を取り締めが一貫してできない方でも、仕組みや流れが理解できている方であれば得意な業務からスタート。
◎医療業界での経験は不問です。財務会計を中心に業務遂行を行ってきた方で、PLから経営改善の糸口を提言できる方を募集します。

応募資格

必須: ■事業会社等の経理実務経験3年以上の方。
＊決算を中心とした経理業務。
＊JSOXへの対応。
＊日商簿記2級、あるいは同等の知識経験をお持ちの方。

歓迎: ■多店舗展開を行っている企業での経理財務実務経験
■日商簿記1級程度の知識を有する方
■年次決算の取り締め業務
■チームマネジメント業務 (経理部門3名在籍)
■IFRSを用いた会計対応経験者
■管理会計の経験

年収・給与: 700万円～ 850万円（年俸制）
＊前職考慮致します。ご納得のいく金額をご提示させて頂きます。
＊年俸制（理論年収を12分割）
＊月間20時間を超える残業は追加（1分単位）で支給。
＊昇給随時

休日休暇: ■年間120日
土曜日曜祝日、GW休暇、年末年始6日
■有給休暇入社半年経過後10日～最高20日
＊有休消化率は90％以上（2020年実績）

事業内容・会社の特長: 東証一部上場企業による経営参画により、業界を牽引しながら組織改革も進行中。
マーケット伸び率も高く、将来性も盤石です。
既成概念・業界常識だけにとらわれず、IT導入から新システムを活用まで安定基盤を持ちながら改革を進めています。