戦略コンサルタント
R00004214 最新のテクノロジーを駆使し、価値ある顧客体験を創出するDXコンサルタント
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R00004214 最新のテクノロジーを駆使し、価値ある顧客体験を創出するDXコンサルタント
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間3月12日~3月25日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/03/12 ~ 2024/03/25)
戦略コンサルタント

R00004214 最新のテクノロジーを駆使し、価値ある顧客体験を創出するDXコンサルタント

アクセンチュア株式会社(Accenture Japan Ltd)
外資系企業 大手企業 新規事業 土日祝休み

募集要項

募集背景
弊社のオペレーションズコンサルティング本部のコンサルタントとして、BPO+DXというビジネスモデルをフル活用しながら、クライアントのマーケティングやCSなどの顧客接点領域にフォーカスして、DXをベースとした戦略策定・提案を通して高度化・自動化の支援及び実現を行って頂ける方を募集しています。

このポジションの最大の特徴は、アドバイスの提供だけでなく統合的かつ長期的なコミュニケーションを通じて顧客体験の活性化を推進し、企業活動や社会課題に対するビジョンやコンセプト、サービス、プロダクトを世の中へ導入、拡大、定着化させ、顧客、生活者とのエンゲージメントを強固なものにするところにあります。
仕事内容
・企業や業務、システムの課題抽出
・ビジネス戦略にアラインした、マーケティング戦略立案
・インテリジェント且つ高度なオペレーション統合した新しいマーケティングモデルの策定
・マーケティングデータやテクノロジーを活用したコミュニケーションプランの策定
・顧客接点業務におけるデジタル/IT組織戦略立案~PoC策定~運用までのEnd to End
※プロジェクトのアサイン・お任せするポジションについては、ご希望や適性を基に決定いたします。

【オペレーションズ コンサルティング本部Experience businessグループについて】
Experience businessグループは、マーケティングやセールス&カスタマー領域において、DXをベースとした戦略策定からBPOによるEnd to Endでの幅広い支援を行います。
最新のテクノロジーと革新的なアイデアを駆使し、クライアント企業のビジネス成長を加速させることを使命としています。
マーケティング領域においては、現状分析から示唆を出し実行まで一貫して行うほか、クリエイティブブランドと連携し、クリエイティブを活用したデジタルコミュニケーションまでもワンストップで手掛けております。
セールス&カスタマー領域においては、エンドユーザーへの「価値ある体験の長期的な提供」をコアに、AI・データ分析などのデジタル技術を取り入れた新しい業務モデルへの刷新を包括的にご支援しています。

【ポジションの魅力・やりがい】
◆ナショナルクライアントのプロジェクト多数
└全国的に有名な大企業のプロジェクトも多く社会に大きなインパクトを与えられます!
◆プロジェクトの上流から下流までワンストップでの支援
└本質的な課題の解決やビジネスの成長に貢献できます!
◆様々な年代、バックグラウンドのメンバーが在籍
└年齢が近い、似たような経歴など共通点の多いメンバーと打ち解けやすく、ご入社直後に不安な時でも相談しやすいような働きやすい環境です!
応募資格
必須
下記いずれかの経験4年以上
・コンサルティング会社でのクライアントサービス経験
・大企業での事業計画、マーケティングやカスタマーサービス領域での実務経験、およびその業務
・組織の改革に社員として関わった経験
歓迎
・ビジネスレベルの英語力
・マーケティングテクノロジーに関する理解
・デジタル広告、Web、SNSなどデジタルマーケティング(プランニング、運用)に関する知見
・ウェブアクセス解析/SNSデータ分析運用に関する知見
・BIツールの活用経験
フィットする人物像
・クライアント共にパートナーとして戦略起案から実行まで携わりたい方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
ビジネストランスフォーメーションコンサルタント
勤務地
東京都/福岡県
勤務時間
9:00~18:00 (休憩1時間)

契約期間:期間の定め無
試用期間:有(6か月)
残業:有
年収・給与
年俸制500~1500万
※その他手当:住宅手当、賞与、時間外勤務手当
※スキル/経験等によって定まる職位に応じて年収・手当が変動します。
※月給等詳細につきましては、ご面談の際にお伝えさせていただきます。
待遇・福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
「オフィスによっては喫煙室のある勤務先もある。またプロジェクトにてお客様先で業務を行う場合はそのルールに従う」
休日休暇
休日:土日、祝日
選考プロセス
人事によるカジュアルな電話面談(選考には関与しません)

書類選考

面接2回

内定

会社概要

社名
アクセンチュア株式会社(Accenture Japan Ltd)
事業内容・会社の特長
【◆女性でも安心して活躍でき、自由にキャリア形成が出来る環境です◆
・女性社員率28.5%、育児休暇取得率98.3%、有給取得率78.6%と、女性でも働きやすい職場です!
・部門内でのキャリアアップももちろん、一人ひとりの希望・適正に応じて他部門にわたる異動も可能です。異動できるポジションはなんと全世界15000ポジション!可能性は無限大です。

◆グローバルへの挑戦機会も豊富です◆
・世界120カ国に展開する弊社には、企業の世界展開を支援するプロジェクトが増えており、先端のトレンドとナレッジを吸収しながら成長できる環境があります。
・また、今回の募集に英語力は問いませんが、語学力向上に向けた、世界各国のオフィスで働くメンバーとトークセッションができる「Language Buddy Program」等、様々な研修プログラムがあるのが一つの魅力です。

◆46万人強のナレッジとテクノロジーを武器に、クライアントの課題を解決◆
クライアントや世の中が求めるものが変化してきている今、伝統的な戦略コンサルティングや古い手法では立ち行かなくなってきています。そんな中、世界の一流企業から絶大な信頼を得る当社。
すべてはグローバル従業員46万人以上のナレッジとテクノロジー事例を瞬時に共有し、それをクライアントの戦略に反映できる土壌があるからこそ。 アクセンチュアだからこそ実現できる新しいビジネスやマーケットの創出を、あなたも体感してください。

◆中途社員が活躍しています◆
マネジング・ディレクター(本部長クラス)の半数以上が中途入社です。
さまざまトップクラスの戦略ファームや事業会社から個性あふれるメンバーが集う当社。
共感力、人間関係構築、人脈・知見の活用といった点では新卒には真似できない価値を発揮し、それぞれ多種多様なキャリアを築いています。って、デジタル時代に求められるスピード経営を支援します。
設立
1995年12月
資本金
3億5,000万円
売上高
615億USドル(2022年8月時点)(アクセンチュア グローバル グループ)
従業員数
日本国内:約21,000人(2023年6月時点)
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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