経営企画
東証一部上場【経営企画/リーダー候補】◆グループ会社全体の予算の策定・管理をお任せします◆
経営企画

東証一部上場【経営企画/リーダー候補】◆グループ会社全体の予算の策定・管理をお任せします◆
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月9日~10月22日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント4320が紹介する135968の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2021/10/09 ~ 2021/10/22)
経営企画

東証一部上場【経営企画/リーダー候補】◆グループ会社全体の予算の策定・管理をお任せします◆

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 ベンチャー企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
自動車に関する複合的サービス「オートモビリティサービス」を展開し設立から11年で東証一部に上場した成長企業である同社にて、グループ会社全体の予算の策定・管理をお任せします。


【具体的な業務】
・経営資料の作成
・予算管理
・経営分析
・子会社管理
・その他

【求めること】
海外展開や新規事業など積極的に展開する同社の中で、経営基盤を支える管理部門の強化は非常に重要です。
特に経営戦略グループは現在2名体制。事業の基盤を支える重要なポジションです。
メンバーの育成・マネジメントなどリーダーとして活躍いただくことを期待しています。

【組織構成】
《経営戦略グループ2名》
 グループリーダー1名
 スタッフ1名

併せて弊社ホームページの掲載内容もご参照ください。
https://www.hbc-net.co.jp/2021/02/27/post-1230/ ‎
応募資格
必須
◆経営企画経験(目安3~5年程度)をお持ちの方
◆子会社管理(目安社5程度)
◆上場会社のグループ会社(5社以上、大中小の規模を幅広く)管理経験のある方
◆マネジメント経験あり
歓迎
・資料作成(取締役会資料、計数管理資料等)ができる方
募集年齢(年齢制限理由)
28歳~36歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
本社/東京都港区虎ノ門
<アクセス>
東京メトロ日比谷線:虎ノ門ヒルズ駅 徒歩約3分
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

【フレックスタイム制】
コアタイム:10:30~15:30

<その他就業時間補足>
※残業25時間程度
年収・給与
想定年収 600万円~1,000万円

【賃金形態】
月給制
【昇給有無】

【給与補足】
・給与:月給×12ヶ月分+賞与
・賞与情報:年2回(6月・12月)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当:上限5万円/月
・住居手当:住宅補助手当(※条件あり)
・退職金制度:確定拠出年金制度(定年:60歳)
・資格取得支援制度あり
・帰省手当(年2回、片道最大2万円まで支給 ※飛行機の場合往復4万円まで)
・単身赴任手当
・生涯設計手当
・社員持株会制度
・慶弔金制度
・短時間勤務制度
・確定拠出年金制度
・福利厚生サービス(エクシブ・プリンスバケーション・東急ハーヴェストの利用、その他旅行・保養所・スポーツ施設・レジャー施設割引など)
・社員会制度(教養、スポーツ、レクリエーション活動)
休日休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数121日
・育児休暇 ・介護休暇 ・長期休暇(上期( 4月~9月) 最長10連休・分割取得も可下期(10月~3月)最長10連休・分割取得も可)・特別休暇・出産看護休暇・ヘルスケア休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・オートクレジットを中心としたファイナンス事業
・故障保証(ワランティ)事業
・各種サービスの企画及び提供

当社のミッションは、世界中の人たちに最高のファイナンスとサービスを届けること。
「オートクレジット」と「自動車の故障保証」をコア事業として、現在国内シェアを拡大。
この主力事業に続き、整備・カーマーケット・海外事業を展開しています。
銀行の傘下ではない「独立系」であることを強みに、オート(車)とファイナンス(金融)のノウハウを活かし、これまでにない充実したサービス、新たな商品を提供していきます。
海外においては、国内で培ったノウハウを、成⻑著しいASEAN地域のタイ王国及びインドネシア共和国にて展開しており、その他の国においても進出を検討しています。

【安定した経営基盤がある】
一般的なノンバンク企業と違いオートクレジット、ファイナンス事業のみに留まらず、カーマーケット事業や海外コンサルティングなど事業を多角的に展開しています。

【成⻑性の高いビジネスである】
国内・海外合わせた合計16社以上のグループ体制で、スピード感のある事業展開を行っています。
創業当初はゼロに近かった債権残高も、右肩上がりの成⻑を遂げ、2020年2月には3,000億円を突破しました。
故障保証も同様に右肩上がりで成⻑を遂げています。

【事業が立ち上げフェーズ】
新規事業の立ち上げ、組織拡大など成⻑が著しい同社のため、社員1人1人が受動的ではなく能動的に働くことが求められます。
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ
Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
東証一部上場【経営企画/リーダー候補】◆グループ会社全体の予算の策定・管理をお任せします◆の転職・求人情報 12361970。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。