募集要項
- 募集背景
- 組織強化
- 仕事内容
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人事労務業務（勤怠管理、給与計算等）労務関連全般
・勤怠管理
・給与計算
・人事データ管理
・ファイリング
・各種申請手続き
・管理システムへの入力
・帳票発行
・各種事務処理
・社員からの問い合わせ対応 等。
- 応募資格
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- 必須
- ・給与計算実務3年以上（給与計算システムを使用）
- 歓迎
- 人事、総務職経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- セルフスターター
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3カ月）
- 勤務地
- 大阪（新大阪駅徒歩3分）
- 勤務時間
- 8:45 ～ 17:15 所定労働時間 7時間30分 休憩 60分
- 年収・給与
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１ 想定年収400万円～ 500万円
２ 月給 270,000円～ 370,000円
３ 賃金形態 月給制 賞与年2回
４ 通勤手当 税法上の非課税限度額を上限とし、当社の規程に基づき支給。
※通勤は公共交通機関の利用としマイカー通勤不可。
５ 残業手当 有 定額残業代支給(30時間分)
月54,000円～68,000円含む
※月30時間を超える残業手当は別途支給
- 待遇・福利厚生
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退職金制度
社員持株会
財形貯蓄制度
借上社宅制度
各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災保険）
健康診断（年２回）
総合福祉団体定期保険
外部健康相談サービス
社員親睦会補助
各種研修制度(スタートアップ研修会,コンサルタントアカデミー,FCCアカデミークラウド,TCB（チームコンサルティングブランド）等)
受動喫煙対策：あり（商業施設指定の喫煙所による分煙）
- 休日休暇
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年間122日
（内訳）土曜/日曜/祝日/ＧＷ/年末年始 （社内カレンダーに基づく）
有給休暇は入社時付与、その他特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回、適性検査
- キャリアパス・評価制度
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各種研修制度(スタートアップ研修会,コンサルタントアカデミー,FCC アカデミークラウド,TCB（チームコンサルティングブランド）等)
人材育成の観点からは、経営コンサルティングのノウハウを取り込みながら M＆A の専門性を高めていくことができます。新卒からコンサルタントを育成するノウハウもありますので、未経験でもご心配はいりません。M＆A の専門性を高め、単なるマッチングに留まらないクライアントの成⾧戦略の構築・実行を支援できる人材を目指します。
