募集要項
- 募集背景
- ソフト受諾会社 需要増大の為
- 仕事内容
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・ERPパッケージ・基幹システムであるSAPを用いて、お客様のDX推進を担当いただきます。
基幹システム導入プロジェクトとしてEnd-to-Endサービスとして、要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで全てを担当。
※設計以降はベトナムオフショア側のプロジェクトチームの適切な部署へ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。
・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の運用サポートを担当し継続した顧客リレーションを構築。
【必須】※下記どれか当てはまればご応募ください。
・SAP製品導入プロジェクトで業務・アプリケーションコンサルタント・設計としての実施経験
・SAP製品を用いたプロジェクト実施経験(特に、SAP S/4Hana Public/Private Cloud, BTP, AI, SAC)
・ERPパッケージ導入経験(製品問わず)、Oracle等の製品の導入経験がある方
・システム開発の経験があり、これからSAPを用いた開発に挑戦したい方
・ABAP言語を利用した開発経験がある方。
- 応募資格
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- 必須
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必要要件
■コンサルタント経験要
■大手企業のインフラ and/or アプリ領域の運用でサビ管の経験がある(目安として20人~50人の案件管理)またはPMO
の経験がある。
■クライアントの様々なレベルの方とコミュニケーションが取れ、正確にデータに基づいた運用状況の報告ができる
■オフショアチームとコミュニケーション(英語を想定)が取れ、異文化をリスペクトし、協働できること
■ITILの運用メソドロジーを理解し、実践できる
- 募集年齢(年齢制限理由)
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最適年齢:30歳~53歳位迄
(長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 会社規定に準ずる
- 勤務地
- 東京 名古屋 大阪
- 年収・給与
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年収:600万~2499万円位迄
- 休日休暇
- 完全週休2日制
- 選考プロセス
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面接2回
