募集要項
- 仕事内容
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経理事務、労務管理や採用に関する人事業務、広報業務など、管理部門の幅広い業務の中で、ご経験を生かせる業務を主にお任せします！【ポイント】
新規事業の立ち上げ、推進をしており、管理部門の強化のため、会社全体の「縁の下の力持ち」となってご活躍いただける方を募集いたします。
・更なる業務拡大に伴い、創業第2フェーズを共に切り拓いて下さる方をお待ちしております。
・データドリブンなCRM戦略を基軸とし、クライアント企業のマーケティング・コミュニケーション戦略のコンサルティング、プランニング、エクセキューションまでを提供しています。
・１１月にはリテール企業向け新サービスをリリース予定。コロナ禍のリテール企業に変革を起こせるサービスです。新サービスの開発・グロースも全社一丸となって行っていきます。
・少数精鋭の組織で大手企業のコンサルティングをしています。
・大学院でＣＲＭ戦略の教鞭をとっているＣＲＭ戦略の第一人者である経営者との距離が近い為、知識の習得も早く、企業経営をすぐ近くで見ることができます。
・ベンチャー企業ですので、新規ソリューションや社内制度など、自ら企画発案したアイデアを具現化することができます。
・リモートワーク体制も整備済みです。
【具体的には】
■人事関連業務
・労務管理や勤怠管理、給与支払
・入退社関連事務
・採用業務
・面接日程調整
・募集サイト、求人票のメンテナンス 他
■総務関連業務
・就業規則、社内各種ルールの整備
・オフィスの維持管理
・オフィス機器、各種ツールの契約及び維持管理
・社内イベント企画、運営（社内行事、歓迎会等）
・契約書等管理業務
■経理事務業務
・伝票管理、チェック
・月次決算処理
・期末決算処理
・支払、入金チェック
・経費精算
■広報関連業務
・会社案内、ホームページ、ＳＭＳのメンテナンス、更新
・メルマガの作成、更新
・自社主催セミナーの企画、運営
・リリース関連業務
【社風】
・経営者との距離が近い為、企業経営をすぐ近くで見ることができます。
・ベンチャー企業ですので、新規ソリューションや社内制度など、自ら企画発案したアイデアを具現化することができます。
・コンサルティングファーム出身者や事業会社出身者で構成されていて、常に高みを目指す姿勢が浸透しています。一方で遊ぶときは徹底的に遊ぶ、というメリハリを大切にしており、積極的な有休消化が奨励されています。
併せて弊社ホームページの掲載内容もご参照ください。
https://www.hbc-net.co.jp/2021/02/22/post-1208/
- 応募資格
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- 必須
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◆社会人経験5年以上
◆管理部門での就業経験が3年以上ある方
◆PowerPoint・Excel・Wordの基本操作できる方
◆基本的なビジネスマナー習得している方
◆大卒以上
- 歓迎
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・労務事務のご経験をお持ちの方（社会保険等の手続きのご経験があると尚可）
・簿記2級資格をお持ちの方（お持ちでなくても、財務経理事務のご経験があると尚可）
・秘書業務のご経験をお持ちの方
・広報業務経験のある方
・営業事務やサポート業務を行ってきた方
・社内インフラの構築の経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳～48歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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◇コミュニケーション力に長けた方
◇分からないことにも挑戦できる方
◇最後まで粘り強くやり遂げられる方
◇周囲のメンバーと力を合わせて仕事を進められる協調性のある方
◇能動的に行動できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区六本木 都営大江戸線「六本木駅」より徒歩約6分
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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400万円 ～ 700万円 ※現年収ベースでご相談
給与体系：月給制
給与改定：年1回
試用期間：6ヶ月（条件等は変わりません。適性を見て3か月に短縮することもあります。）
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■誕生日・記念日お祝い制度
- 休日休暇
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休日 : 土日祝休み
年間休日 : 120 日
休暇制度 : 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇
その他の休日休暇 : 有給休暇/入社半年経過後10日～
