募集要項
- 仕事内容
-
【想定業務内容】
総務・労務業務に関わる部門運営全般
【具体的には】
以下業務を行う部門メンバー（8名程度）の業務管理
・勤怠、給与管理
・社会保険手続き
・入退社手続き
・法改正対応
・規程改定、構築対応
・取締役会、各種会議体の運営
・株主総会の運営
・契約、契約書管理
・文書、印章、固定資産管理
・消耗品、備品管理などの庶務業務
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
・上場会社の総務系マネージャー以上経験者
- 歓迎
-
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳 ～ 49歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
・縁の下の力持ち気質
・社内イベント好き
・突発的な業務や問題にも柔軟に対応いただける方
・上昇志向でチャレンジ精神のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京本社：東京都千代田区
大阪本社：大阪市西区
※希望を考慮し配属先を決定します。
- 勤務時間
-
9：00～18：00
フレックスタイム制度あり （コアタイム10：00～15：00）
- 年収・給与
- 750万円 ～ 1000万円
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当、資格取得制度、持株会制度、他
- 休日休暇
-
《年間休日120日》
土日祝休み、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇、介護休暇、他
- 選考プロセス
-
面接1回～2回
Web適性検査あり。
