募集要項
- 募集背景
- 事業および組織拡大中の増員
- 仕事内容
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デジタルサービスを核とした新規事業創造を支援する
・マーケティングの高度化、顧客戦略のコンサルティング
┗マーケの高度化：顧客体験の改善・向上／サブスクモデルの推進／顧客接点改善・構築／1to1マーケティング推進
┗顧客セグメント、顧客体験上のボトルネック・チャンスポイント、プライシング、プロモーションなど４P見直し、業務プロセスの構築・定着化
┗顧客戦略：顧客基盤戦略／ロイヤリティプログラムの設計・改善／データ戦略・データマネジメント／ライトカスタマーマネジメント
・デジマ推進や、新規サービス立ち上げのために、既存の事業やサービス、業務プロセスの見直しや、DBの利活用が行われる
┗サブスクやシェアリングモデルなどトレンドのビジネス創出
┗全体戦略設計がメイン領域で、広告、コンテンツマーケ、マーケツール導入などの実行支援などについては社内他部門と、DWHの構築などについてはISIDと連携
・マーケティング、４Pの高度化による既存事業の改善や強化をしたり、次世代の顧客創造を目的にした新規サービス、事業の開発をミッションにしている
【グループ例】・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
▼事業・サービスデザイナー、顧客体験ベースのサービス企画
┗ビジネス機会のゼロイチ創出
┗サービス開発のコンサル
▼データマーケティングエンジニア系、データ起点でサービス企画
┗足元のデータベースマーケティングの実施支援がメイン。
┗DB構築、ダッシュボード構築、分析設計
▼コミュニティ設計や、体験設計、NPS設計
┗1stパーティーデータ、DMPなどを活用
┗新規の体験設計、コミュニティ設計、NPS設計
- 応募資格
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- 必須
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■Webサイト、アプリケーションの企画、要件定義、各種設計、開発ディレクションにおける実務経験2年以上
■UX/UIやIAを意識したWEBサイト・アプリケーションの企画、開発業務に主体的に携わった経験
- 歓迎
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・顧客とのセッションのリードおよび資料作成等の実務経験
・コンサルティングファームや事業会社でのデジタルサービスや事業開発（サポート）経験。
・デジタルサービスのプロダクトマネージャー経験
・Webサイト、アプリケーション経験については決済やID連携に関する開発経験
・IoTやAIなどテクノロジのサービス実装経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20代半ば～40歳程度 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
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正社員
※試用期間6ヶ月あり（期間中条件変更なし）
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
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・1日の所定勤務時間は7時間。
・フレックスタイム制(コアタイムなし）
標準となる始業・終業時刻、休憩時間は下記。
∟標準始業時刻：午前9時30分
∟標準終業時刻：午後5時30分
※標準休憩時間：正午より午後１時まで
- 年収・給与
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・経験・能力・前職給与等考慮の上、採用時の業務範囲及び等級（グレード）により決定します
・想定年収：450～800万円（ご経験/キャリアによって、上限は応相談）
※業績連動賞与（年2回）あり
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、社保完備、確定拠出年金、マッサージルーム、サークル制度、ベビーシッター利用支援制度、ベネフィットワン導入、朝食無料配布制度、健康相談窓口設置、カフェテリアプラン、スキルアップ支援制度（支援手当金等）、
他利用可能制度（保養所、スポーツジム、家族の健康診断など）など。
※受動喫煙対策：オフィス内完全禁煙。別途ビル内に喫煙ルームあり。
- 休日休暇
- 土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇制度、連続休暇推進制度、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、配偶者の出産休暇、介護休業、介護休暇など
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ Web試験（SPI)＋面接3回
※選考状況によって変わる場合があります。
