設計(土木)
【未経験者歓迎!】【土木/機材設計業務】■仮設機材設計業務のスカウトのご案内です。
設計(土木)

【未経験者歓迎!】【土木/機材設計業務】■仮設機材設計業務のスカウトのご案内です。
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月3日~10月16日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2021/10/03 ~ 2021/10/16)
設計(土木)

【未経験者歓迎!】【土木/機材設計業務】■仮設機材設計業務のスカウトのご案内です。

上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
■仮設機材リーディングメーカーとして50余年の歴史を持つ当社が業績好調のため増員での募集となります。
仕事内容
■工事現場で使用する仮設機材を担当します。
※工事現場や臨時イベント会場などで使用する、仮設機材の設計業務を行います
■工事現場で使用する仮設機材設計業務を担当していただきます。
※工事現場や臨時イベント会場などで使用する、仮設機材の設計業務を行います
※基本的にはCADを用い、仮設機材の組立施工図の作成を行います

【具体的には】
■営業から図面作成の依頼
※受注内容、工事計画、現場状況などの情報提供とともに営業からの依頼を受けます

■図面作成
※JW-CAD(2D)を使っての作図作業、必要に応じて現場に足を運び自分の目で状況を確認する場合があります

■営業へ提出
※図面が完成したら営業に提出します。お客様へのご提案に同行するケースもあります。お客様からの修正指示があれば対応します。

【未経験者向けに研修を用意】
※入社後の約1ヶ月間は、業界・製品知識、JW-CADの操作など、基礎から学べる研修を実施します。また、機材の製造現場へ見学へ行ったりもします。その後は先輩がマンツーマンでしっかりサポートしていくため、未経験スタートの方でも着実にスキルアップできる環境です。

【関連資格の取得をサポート】
■建築士や施工管理技士など業務に役立つ資格を取得したい方には、勉強時間を確保するため業務量を減らすといった配置を実施することもあり、意欲のある方は是非チャレンジしてください。
応募資格
必須
【必須要件】
■以下のいずれかの要件を満たす方
※理系学科卒
※建築系専門
※CADを使った実務経験
※文系だけどどうしても設計をやりたい

【人事担当者からのコメント】
■意欲重視、資格取得サポート。未経験からでも挑戦できますがちゃんとした設計への意欲があれば、これまでの経験は問いません。
※入社後の研修、OJTを通じて未経験から着実にスキルを身に付けられる環境を用意しています
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~50歳位 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
■以下の全国各支店の配属になります。
《ご希望を最優先いたします》
※東京支店/東京都中央区八丁堀
※大阪支店/大阪市中央区久太郎町
※仙台支店/仙台市青葉区二日町
※北関東支店/さいたま市北区宮原町
※横浜支店/横浜市中区尾上町
※名古屋支店/名古屋市瑞穂区妙音通
※福岡支店/福岡市博多区中呉服町
勤務時間
■8:50~17:30(実働7時間50分)
※1ヶ月変形労働時間制(週40時間)
年収・給与
■給与形態/月給制
※想定月給/基本給25万円~35万円+諸手当+報奨金
※上記金額に32時間分のみなし残業代(月5万円~8万円)含みます(超過分は別途支給)
※想定年収/400万円~500万円程度
※年齢・経験・能力等により決定
※昇給・昇格/年1回(7月)
※賞与/年2回(7月・12月)
【年収例】
※25歳(入社2年)設計職/年収410万円/月給25万円+賞与+報奨金
※29歳(入社5年)設計職/年収450万円/月給27万円+賞与+報奨金
※40歳(経験8年)設計職/年収550万円/月給36万円+賞与+報奨金
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備(入社日より加入)
※各種手当/家族手当(配偶者:1万円月、その他3000円月)、時間外手当(超過分)、深夜手当(通常割増と別途支給)、各種資格手当、各種現場作業手当
※交通費全額支給
※制服貸与
※社員旅行(2018年度ハワイ)
※各種制度/社宅制度、保養所、財形貯蓄、ベネフィット・ステーション、退職金制度、産休・育休制度、積立有給制度、GLTD(団体長期障害所得保障保険)制度
休日休暇
■年間休日/125日
※完全週休二日制(土・日・祝)、GW(9日間)、夏季休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児・介護休暇
選考プロセス
■書類選考⇒面接(1~3回)
※適性試験を実施します(1時間程度)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■建築、土木、造船、プラントなどの建設用仮設機材の開発、設計、製造、販売、レンタル
※当社は、足場をはじめとする仮設機材のパイオニアとして、創業から50年にわたり、日本中の建設工事を支えてきました。同業社も多く存在しますが、当社のように仮設機材の開発・設計・製造から販売・レンタルまで一貫して手掛ける会社は珍しく、業界でも屈指の存在として知られています。
『会社の特徴』
■独自の技術が駆使されたオリジナル製品も多く存在し、大手ゼネコンをはじめとする企業からその安全性や機能性も高く評価されています。
※国際展示場や新国立競技場の建設、その他全国各地の災害復旧にも私たちの技術が貢献しています。日本中の街づくりを支えている企業であるという誇りを胸に、更なる課題解決に臨んでいます。
『企業環境』
■創業50周年を迎えた当社は100年企業に向けて、より働きやすい会社を目指して組織改革を行っています。
※現場社員の声を反映し、有給積み立て制度(勤続5年以上)、GLTD(団体長期障害所得補償保険)の任意加入など、様々な福利厚生に力を入れています。また、有給休暇の消化を促進するため、年間休日を127日に加え、5日の有給休暇を事前にカレンダーに組込むなどの対策を実施。その他部門対抗の野球大会や忘年会など様々な社内イベントが開催され、社員交流の機会も豊富です。
設立
1968年(昭和43年)6月設立
資本金
17億9,134万円
従業員数
284名(男性:221名、女性:63名)※グループ全体:479名
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