募集要項
- 募集背景
- 来年以降、受注数の急増が見込まれるため安全管理チームの増員を行い徹底した予防保全/安全対策を行うため
- 仕事内容
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役員直属の安全管理チームとして、下請け業者や協力業者も含めた予防保全/安全対策を行い事故を減らす・全社安全教育の企画・運営 （予算策定を含む）
・安全に関する法規改正情報の入手～社内への周知徹底
・安全マニュアルの更新と周知徹底
・安全衛生委員会の運営
・社内製造・現場据付工事等の業務上の危険に対する安全対策
・現場のパトロール(海外出張あり）
※作業環境に危険がある場合、是正措置又は、防止措置の検討、実施
・元請け業者の安全教育への参加～社内展開
・下請け業者、協力業者、派遣社員等の外部人員への安全教育
・パトロール記録、労働災害分析データ等安全管理に関する資料の作成
・労働災害が発生した際の原因究明と再発防止策の立案/周知徹底
- 応募資格
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- 必須
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・管理職として製造に関する安全教育を行った経験
・安全対策の企画、運営
- 歓迎
- ・安全管理者資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー候補
- 勤務地
- 福岡県粕屋郡
- 勤務時間
- 8：40～17：30（休憩50分）
- 年収・給与
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月収：30万円～
※これまでの経験・実績により決定
残業：月20時間程度
賞与あり
昇給あり
その他手当：家族手当、研修制度
- 待遇・福利厚生
- 賞与あり、昇給あり、各種保険完備、退職金（勤続5年以上）、交通費全額支給、研修制度など
- 休日休暇
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土、日、祝（※毎月第一土曜日のみ出社です。）
夏季・年末年始休暇、特別休暇（結婚出産、慶弔関連、産前・産後、育児など）
ほか会社指定日の休日など
- 選考プロセス
- 書類選考→面接２回
