人事（採用・労務・教育など）
労務制度運用・企画
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月23日～1月5日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2020/12/23 ～ 2021/01/05）
海外展開あり（日系グローバル企業）
上場企業
大手企業
英語力不問
土日祝休み
募集要項
募集背景
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組織強化の為の募集です。
仕事内容
-
労務業務の統括（勤怠管理、福利厚生、社会保険、安全衛生管理、給与・報酬、など）
-多様な労働契約下の従業員管理
・ 正社員
・ 契約社員
・ 派遣社員
・ アルバイト・インターン
・ 業務委託
-主体的かつ積極的な労働関連法・法改正対応
・ 障がい者雇用
・ 労働時間の適切な管理、など
-戦略的かつ同社らしい人事・労務制度の企画・提案・実施・運営
・ 職位・グレード制度
・ 報酬・賞与制度
・ 福利厚生制度、など
-既存の枠組みに囚われない労務業務の効率化と標準化
・ 労務管理ツールの見直し、導入
・ 業務のペーパーレス化
・ 業務の見える化、など
▼このポジションで得られる経験・成長機会や環境
・経営層と近い距離でマネジメント視点で若手採用や育成が出来る経験
・成長企業において多くの優秀な人材に活躍の場を提供する未来志向の体験
・フラットで色々なアイディアや施策を思考できる場
・管理部門としてのみならず人材価値創造という成長事業としての人事
応募資格
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- 必須
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・企業労務、社会保保険労務士事務所等での勤務経験5年以上
・社会保険労務士の有資格者
・衛生管理者の有資格者、または同等の知識を持つ方で、受験・取得意思を持つ方
・人事・労務業務に不可欠なデータ集計、計算、報告資料作成ツールの仕様スキル（主にMicrosoft Excel、Powerpoint、Word; Google Spreadsheet、Docs、Slides, Drive)
- 歓迎
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・積極的人材採用・人員成長局面に加え、多様な企業ライフサイクルでの労務・人事に関わり、主体的に施策実行した経験
・海外支社、営業所などの人事に関わり、英語を使った業務遂行経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
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～ 40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都
年収・給与
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500万円 ～ 999万円
※現年収を考慮させて頂きます。
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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2019年2月、LINEと協業してLINEヘルスケアを立ち上げ話題となった同社。時価総額は一時1.5兆円を超え、国内医療ITでは圧倒的No.1の企業であり、また2017年には米Forbesの「世界で最も革新的な成長企業」でも5位（日本企業の中では1位）に選出され、世界でも存在感を示しています。
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