募集要項
- 募集背景
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業績拡大に伴う増員募集です。
NTTグループの総合建物管理会社です。
47年連続黒字の安定した経営基盤や創業以来の無借金経営が特徴です。
資格取得支援制度や福利厚生制度が充実しています。
NTTグループのため、労使協定が順守されており、残業が少ない環境です。
配属先で長期就業を望まれる方にお勧めの求人です。
- 仕事内容
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各種建物の設備管理を担当していただきます。
・各種設備運転監視
・保守点検作業
・各種設備機器の運転データ測定、分析、監視
・報告書、建物修繕計画等書類作成
・検査、工事立会い
・顧客対応
(常駐責任者の場合)
・設備維持管理業務
・委託契約業務
・安全管理業務
・労務管理業務
<詳細>
・担当施設はオフィスビル、商業施設、医療機関、研究所、社宅などです。
・請負形態は元請けです。
・管理方法は常駐管理(経験やキャリア次第では巡回管理の可能性有り)です。
・勤務形態(日勤勤務のみ、宿直勤務を含む交代勤務など)は担当施設により異なります。
・残業時間は月平均10~20時間です。
- 応募資格
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- 必須
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■ 求める経験
設備管理の経験(2年以上)をお持ちの方
■ 求める資格
下記(1)又は(2)いずれかの資格要件を満たしている方
(1)下記いずれかの資格をお持ちの方
・電気主任技術者(第2種 or 第3種)
・建築物環境衛生管理技術者
・冷凍機械責任者(第1種 or 第2種)
・エネルギー管理士
(2)電気工事士(第1種 or 第2種)と下記資格をひとつ以上保有している方
・ボイラー技士(特級 or 1級 or 2級)
・冷凍機械責任者(第3種)
・危険物取扱者(甲種 or 乙種)
・消防設備士(甲種 or 乙種)
・ビル設備管理技能士(1級)
・浄化槽管理士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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宮城県仙台市
・配属拠点は東北支店(宮城県仙台市宮城野区榴岡4-2-8)です。
・総合職のため転勤の可能性はゼロではございませんが、本人希望や家庭事情を考慮いただけます。
- 勤務時間
- 08:30~17:30
- 年収・給与
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年収350万円~480万円(経験および能力を考慮の上で決定)
・入社後のモデル年収は下記の通りです。
30代半ば/470万円
30代後半/580万円
40代半ば/650万円
50代前半/710万円
・昨年度の賞与実績は約5.2ヵ月です。
- 待遇・福利厚生
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(1)社会保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、厚生年金基金
(2)諸手当
通勤手当、家族手当、住居手当、役職手当、技能手当、地域手当、資格手当、専任手当など
(3)福利厚生
退職金制度、年金制度、財形制度、各種スキルアップ研修、資格取得支援など資格取得奨励制度、人間ドック、出産休暇、育児・介護休業、子の看護休暇制度、育児及び介護のための短時間勤務制度、受動喫煙対策:分煙
(4)備考/補足
・昨年度の賞与実績は約5.2ヵ月です。
・定着率90%以上のため高い定着率を誇ります。
・定期健康診断および人間ドックを無料受診できます。
・資格取得に関わる講習料、受験料、交通費、通信費、教材購入費は会社が負担します。
・資格取得後の奨励金と資格の種類によって資格手当もございます。
・NTTグループのため、労使協定が順守されており、残業が少ない環境です。
- 休日休暇
- 年間休日数120日/完全週休2日制(原則土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
- 選考プロセス
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面接:1回
筆記試験:職業適性検査(WEB)
- キャリアパス・評価制度
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・モデル年収は下記の通りです。
30代半ば/470万円
30代後半/580万円
40代半ば/650万円
50代前半/710万円