募集要項
- 募集背景
- 同社のブランディングをハード面から創造する仕事です。
- 仕事内容
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同社は「通うこと自体が楽しくなるような歯科医院」を目指し、癒しの空間つくりを大切にしてきました。
その「空間プロデュース」及び「出店場所確保」がこの仕事のミッションです。
現在、全国200のチェーンクリニックは、需要の高まりもある今後10年で約700院へ増加させる計画です。
その出店場所の確保や内装空間プロデュースを担っていただきます。
はじめこそ出店予定の加盟者（歯科院長）とコミュニケーションを取りつつ、年間で25～30医院の内装設計施工を協力企業と一緒に管理していってもらいますが、ゆくゆくは「時代に沿った空間プロデュース」、「ビジュアルマーチャンダイジングの設計」、「資材選定からコストダウン」、「出店場所の戦略的選定」など、ハード面のプロデュースをすべてお任せしたいと思っています。ブランドをハード面で創造していってください。
また今後、歯科業界以外の異業態への参入、海外展開の戦略も描いており、空間プロデュースの社内ニーズは高まっていきます。もし、売上・利益の見通しが立つのであれば、ご自身で社内に内装設計施工部門を立ち上げていただいても構いません。将来、弊社の総合空間プロデューサーとして活躍したいと思われる方のご応募をお待ちしております。
【具体的な仕事内容】
・新規出店の加盟院の出店先（土地・テナント）の確保
・大手不動産企業とのリレーションづくり
・コストに合わせた、協力内装設計施工会社による設計をディレクション
・出店予加盟者（歯科医院長）デザイン・コスト・工程のすり合わせ・合意・契約
・歯科医療機器メーカー・設置業者の取りまとめ
・出店日に合わせた内装施工の工程管理全般
・内装デザイン・コストの継続的見直し
・新しい協力企業の開拓
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・店舗内装設計施工におけるディレクション経験（工程管理含む）（3年以上）
・営業経験もしくは、顧客との交渉や契約の実務経験（3年）
・ホワイトエッセンスのビジネスモデル自体に面白さを感じる方
- 歓迎
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【歓迎要件】
・テナントリーシングの実務経験
・女性（F2層）がターゲットの内装空間演出経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～39歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・社内外の関係者と適切なコミュニケーションをとり、周囲に動いてもらえることで納期どおりの完成まで導ける方
・同じことの継続は衰退と捉え、目先の実務を確実にこなしながらも、1年先、2年先の変革の活動もできる方
・会社の方向性、価値観を好きになる努力をする方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
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10：00～19：00(実働8時間/休憩1時間)
残業：月平均35時間
- 年収・給与
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500万円 ～ 800万円※経験・能力・前職給与などを考慮し決定。
昇給：年1回／賞与年2回(6月・12月)
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災)、交通費(上限3万円)、住宅手当(同社規定により)、残業手当、育児支援手当(同社規定により)、研修制度、図書購入費、資格取得、表彰金制度、東急不動産のテナント優待サービス等
- 休日休暇
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【年間休日：120日】
週休2日(土・日)、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、母性健康管理の為の休暇、看護・介護休暇、生理休暇、誕生日休暇、特別休暇等
- 選考プロセス
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《選考の流れ》
書類選考⇒1次面接・適性検査⇒社長および部門長面接⇒内定
場合により面接回数が異なる場合あり。
