募集要項
- 募集背景
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案件増加の為、増員します。
創業以来積極的な新卒採用を展開し、20代から40代前半が中心の人員構成。
- 仕事内容
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大規模土木工事の施工管理をお任せいたします。お任せするのは、大規模土木工事の施工管理です。
1つの現場には、取引先の現場責任者がいます。
その指示のもと、取引先の施工管理者（約50名）が活動しています。
あなたは、彼らと同等の立ち位置で現場に入り、5大管理を行なうことになります。
取引先の協力会社である職人さんたちの協力を得ながら、土木工事を進めてください。
手がける土木工事は、10億円～1000億円規模の大型案件が中心です。
工期は、1案件につき、1年～8年。
案件を掛け持ちすることはありませんので、一つの現場で腰を据えて活動することができます。
当社が関わっている案件は規模の大きな公共事業が多く、特に首都圏における「都市土木」がそのほとんどを占めています。
中には国家的で世界的にも類を見ないプロジェクトもあります。
- 応募資格
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- 必須
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・施工管理
土木施工管理実務経験者
・指導員として採用
技術士など資格保有者
【幅広い世代の方が活躍中】
現場経験をお持ちであれば、ブランクのある方でも大歓迎。
分野・規模を問わず、あなたの人柄を重視して採用を行います。
- 歓迎
- １・２級土木施工管理技士
- フィットする人物像
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1.はっきりとした挨拶ができる方
2.年齢に関係なく何事も向上心の旺盛な方
3.最後まで投げ出さず、やり遂げる事が出来る方
4.常に思考を前向きに考えられる方
5.当社の企業理念に共感していただける方
- 雇用形態
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正社員
試用期間６ヶ月
- 勤務地
- 東京本社：東京都千代田区 最寄駅：都営新宿線 岩本町駅
- 勤務時間
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9:30～18:30（休憩時間60分）
残業：月約60時間程度 ※残業代別途支給
- 年収・給与
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年収：400～600万円（固定給＋賞与）※残業代別途支給
月給：30万円～45万円
昇給：年1回（10月）※実績：5000～3万5000円
賞与：年2回（7月、12月）
【給与例】
年収600万円／45歳
- 待遇・福利厚生
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＜福利厚生・待遇＞
健康保険・厚生年金・労働保険
共済会・親睦会・退職金共済・定期健康診断
独身寮（家賃3.5万円、水道・光熱費は自己負担、遠方からの人に限る、年齢制限無し）
中小退職金制度
再雇用制度（65歳まで）
＜手当等＞
通勤費（月3万5000円まで）
家族手当、技術資格手当、時間外手当、皆勤手当（月1万円）
- 休日休暇
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年間休日：128日
完全週休2日制
土・日・祝
年末年始、夏季休暇、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒最終面談《内定》
応募書類：履歴書（写真付）、職務経歴書
- キャリアパス・評価制度
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経験の浅い方は着実な成長をはかっていただきたいので、まずは3～5年間は土台づくりとして、アシスタント的業務を行いながら得意分野を見つけていただきます。
そして、地に足をつけて業務に取り組むエンジニアとなり、周囲から信頼を寄せられるまで成長できれば、あとは自ら考えて行動しながら仕事に取り組んでいけるでしょう。
