募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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SAP S/4HANA移行やグローバル・ロールアウト等、今後より一層多くのプロジェクトが立ち上がるSAP領域の品質管理・テスト業務を一貫してご支援するソリューションにおいて以下の業務をお任せ致します。
■PMO支援
・顧客の品質管理プロセスを定める為のコンサルティングや、顧客のSAPプロジェクトにおける品質向上の為のPMO支援に携わっていただきます。
・顧客のSAPプロジェクトに参画し、品質管理プラン（全体テスト計画/個別テスト計画）の企画/設計/顧客折衝、プロジェクト推進及びプロジェクトマネジメント（品質・コスト・納期）のサポートをお任せします。
■テスト業務支援
・顧客のSAPプロジェクトにおけるテストチームを参画し、顧客の品質管理プロセスを理解・把握した上でプロジェクトのテスト工程を推進する役割を担っていただきます。
【ポジションの魅力】
日本ではあまり普及していませんが、アメリカで広く認知されている市場です。
当社ビジネスは製品の企画段階から開発メーカーに携わって業務を遂行するため、より上流工程での業務に取り組むことができます。製品の高品質・多機能化が求められる中、低価格化も進んでおりリスクの低い開発を行うことが必要とされ、年々市場も成長してきています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・SAPシステムにおけるABAP開発経験（SAP ERP ECC6.0、SAP S/4HANA 目安:３年以上）
【求める人物像】
・顧客やSIベンダ等多くの関係者とのやりとりが発生する為、円滑なコミュニケーションが図れる方。
・スムーズに業務を遂行でき、柔軟な対応力ができる方。
プロジェクト推進や管理、コンサルティング、新規サービスの企画など、幅広く業務をお任せします。
- 歓迎
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【歓迎条件】
・SAP認定コンサルタント資格保有者の方 （MM・PP・SD・FI・CO）
・SAPシステムの統合テスト以降のテストの実務経験（計画策定、実行など）
・会計、購買、販売など、いずれかの業務知識
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 定年年齢の兼ね合いから４９才までの方を希望します。 （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理職（部長・課長）、リーダー、メンバー
- 勤務地
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◆東京本社：東京都千代⽥区麹町1-10 麹町広洋ビル3F
◆契約先各社
- 勤務時間
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9：00～18：00
フレックスタイム制度あり（コアタイム10：00～15：00）
夜間勤務: なし
⽉間平均残業時間: 20H以下
※就業先や担当プロジェクトにより勤務時間が異なる可能性あり
- 年収・給与
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想定年収：年収 1,000万円～1,800万円
経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します
試⽤期間：有
期間：採⽤の⽇から3ヶ⽉後の⽇を含む⽉の末⽇まで
※試⽤期間中の待遇の変更はありません。
- 待遇・福利厚生
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〈福利厚⽣〉
社会保険完備、交通費⽀給、健康診断、家族⼿当、役職⼿当、資格⼿当、持株会制度
〈その他福利厚⽣〉
・会員制福利厚⽣サービス利⽤可
・社員持株会制度
・確定拠出型年⾦制度
・社内表彰制度
・オンライン英会話教育研修
・各研修受講（英語、メンタルヘルス、情報セキュリティ、ハラスメント、⽂章添削など）
・資格⼿当（当社指定による）
・役職⼿当
・配偶者⼿当
・⼦ども⼿当
・出産お祝い⾦
・慶弔⾒舞⾦
・⼥⼦休暇（⽣理休暇）
・インフルエンザ予防接種（本⼈全額、家族半額⽀給）
・各種資格報奨⾦制度
・各種イベント
・社内サークル活動
- 休日休暇
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休⽇: ⼟⽇祝休み
年間休⽇: 120⽇
休暇制度: 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、介護休暇
その他休暇制度:
・週休2⽇制（⼟・⽇）、祝⽇
※年に4度、会社や部⾨の⽅針発表、研修を⽬的とした⼟曜出勤⽇があります。
・有給休暇（試⽤期間終了時に付与）
・リフレッシュ休暇
・年間休⽇数：120⽇（年末年始、ゴールデンウィーク、夏季分含む）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・⼦の看護休暇
・配偶者の出産に伴う特別休暇
- 選考プロセス
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・1次⾯接：事業部責任者＆⼈事
・最終⾯接：役員
・Web適性試験
