募集要項
- 仕事内容
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≪就業環境改善で入社される方多数/中途採用入社者の定着率は88.5%≫
今までにない感動を！新しい価値を創造する当社で経理業務をお願いいたします！
◎担当業務
・経理課にて下記業務をご担当頂きます。
・月次決算、四半期決算、年次決算、連結決算、税務申告等をご担当して頂きます。
◎配属部署
組織は課長1名を含む6名で構成されており、主担当業務は定期的にローテーションで交代します。
少人数で対応しているため、主担当業務はあるものの繁忙業務を全体で分担して進めていきます。
経理実務の全般を担っていただける環境です。50代1名、40代2名(1名が経理課長)、30代1名、20代2名で構成されています。
◎ご入社後
月次決算や四半期決算、出納管理、伝票処理等の日時業務をお任せする予定です。
月次決算については地域別に行っておりますので、最初は5拠点のうち1拠点からご担当して頂きます。
◎経営の安定性
総合建設事業（ゼネコン）＋総合不動産開発事業（ディベロッパー）を併せ持ちます。
そのためリーマンショック時を含む直近23年間連続での黒字経営です。
働く魅力：
大手グループの建設・不動産部門を担う企業です。総合力を利用したサービス展開から、
建設業界においても競合他社を挙げることが難しい、独自性をもつ企業であると言えます。
社内の雰囲気は、新人から管理・専門職まで、一貫したシステムで、人材育成を案施しており、
グループ全体として教育に特に力を入れております。中堅~専門教育は、
各人の職種に合った課程に自発的に取り組めるような体制をとっており、
資格取得希望者も積極的にバックアップする体制が整っております。
仕事の環境は少数精鋭の組織であるため、深くかつ広い専門性を、安定母体のある環境で高めることが出来ます。
自分のスキル向上が部署全体のクオリティ向上に繋がる・・そういったやりがいを感じることの出来る環境です。
追記：
働き方改革の一環で工事を受注する際に、
営業社員が各取引先に企業としての取り組みを理解していただいたうえで受注をしております
総合建設事業(ゼネコン)+総合不動産開発事業(ディベロッパー)を併せ持ちます。
そのためリーマンショック時を含む直近23年間連続での黒字経営です。
- 応募資格
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- 必須
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【対象となる方(概要)】
学歴：大学院、大学卒以上
【対象となる方(詳細)】
◎必要業務経験
・事業会社での経理実務経験を有する方(業界不問)
- 歓迎
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・建設業界や不動産業界での経理実務経験を有する方
・事業会社での主計業務経験を有する方
- 雇用形態
- ◎正社員
- 勤務地
- ★肥後橋駅・渡辺橋駅直ぐ
- 勤務時間
- 9:00～17:30
- 年収・給与
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400万円 ～ 649万円
<月給>
230,000円~370,000円
基本給:230,000円~370,000円
<給与補足>
モデル年収 25歳 450万円、 30歳 500万円、 35歳 600万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費全額支給
賞与年2回・昇給年1回
寮社宅:大阪府高槻市の寮 21,000円/月
社保四種完備
退職金制度:確定拠出年金(定年:60歳)
- 待遇・福利厚生
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<教育制度・資格補助補足>
入社時導入教育、資格所得バックアップ、OJT、階層別教育 など
<その他補足>
独身寮・社宅・契約保養所・住宅融資・財形貯蓄制度・福祉会・ベビーシッター制度、社員クラブ、持株会など
- 休日休暇
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【休日・休暇 その他】
完全週休2日制
有給休暇16日~20日※有給休暇は初年度16日
休日日数120日
(土・日)、祝日、年末年始(4日)、
その他各種休暇制度あり(年次有給休暇、半日有給休暇、時間単位有給休暇、産前産後休暇ほか)
月残業20時間程度/働き方改革実行中
