募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員、次世代の管理職候補採用
- 仕事内容
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マネージャー候補として、グループ全体の業務に関わっていただきます。マネージャー候補として、グループ全体の業務に関わっていただきます。
【具体的には】
・給与計算、勤怠管理
・会社行事の窓口
・社内システムの管理、仕組みづくり(システム会社との打ち合わせ) 等
上記に挙げた以外も、業務内容は多岐にわたりますが、従業員や取引先のお困りごとを柔軟に
解決するスタンスがあればOKです。
一代で多岐に渡る事業を展開してきた勢いのある法人です。新たな視点で様々なチャレンジをされる30代経営者(とても気さくな方です!)のサポート役として、総務担当をお任せします。医療業界は、たびたび制度が変わるため、社内システムの改修等、柔軟に対応することが必要です。その中で、アイデアをどんどん出していただき、効率的な仕組みづくりを目指していただきたいと思っています。
- 応募資格
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- 必須
- 総務、人事、情報システム部門の業務経験
- 歓迎
- 情報系システムの知識
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 医療法人の総務(システム管理含む)/マネージャー候補
- 勤務地
- 岡山県岡山市中区
- 勤務時間
- 8:30~17:30(休憩60分)
- 年収・給与
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【年収】400万円~600万円
【賞与】年2回 昨年実績3ヵ月
- 待遇・福利厚生
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【受動喫煙対策】禁煙
【各種保険】完備
【諸手当】通勤手当、時間外手当
【制度・福利厚生】定年制(65歳) 再雇用制有り
- 休日休暇
- 日祝 その他指定休あり 週休二日:毎週
- 選考プロセス
- 面接2回 適性診断(あり)