募集要項
- 募集背景
- 組織強化の為の募集です。
- 仕事内容
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「建設・設備・プラント業界向け」派遣ビジネスを担当していただきます。
同社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー/キャリア支援/クライアントへの提案等をご担当いただきます。
プロジェクト先で働くスタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・自社の採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定
定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。
働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。
- 応募資格
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- 必須
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《以下いずれかのご経験をお持ちの方》
・派遣ビジネスにおいて、営業からスタッフ管理までの一連の業務を経験している方
・建設・設備・プラント業界の経験者(職種不問、業界知識のある方)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~ 45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 / 愛知県
- 年収・給与
- 400万円 ~ 649万円