募集要項
- 募集背景
- 欠員に伴う補充
- 仕事内容
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大手精密機器メーカーグループ企業において、給与社保(リーダー候補)募集。◆業務内容/人事給与業務・リーダー候補
<顧客の人事給与分野における業務、チームのリーダーをお任せします>
・給与データへの連携、勤怠データのチェック
・給与、賞与の計算業務
・社会保険料の計算、納付
・年末調整
・業務手順書の作成およびメンテナンス
・業務改善、業務プロセスの効率化や自動化
◇勤務地:東京本社
<組織構成:9名 (男性1名、女性8名)>
◇募集背景:組織人数変更に伴う募集
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・人事給与、社会保険関連の業務経験がある方
※3年以上のご経験
・管理職のご経験が3年以上ある方
【歓迎】
・PCスキル:Excelでマクロ作成が可能な方
- 歓迎
- アウトソーサーでの給与社保実務経験及びリーダー経験
- フィットする人物像
- メンバー管理を頂くため、マネジメント志向をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
- 09:00~17:30
- 年収・給与
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443万円~500万円
■年収についての補足
*月給:261,000円~294,117円 *残業手当:別途支給 *昇給:年1回(4月) *賞与:年2回(6月・12月)
※上記は月間残業想定時間20時間分を含んだ理論年収になります。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当(全額支給) 残業手当
【福利厚生】退職金制度(定年60歳)団体生命保険 ベネフィットステーション加入 クラブ活動(ゴルフ、マラソン、釣り等)受け放題e-ラーニング 社員ファミリー感謝Day
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 厚生年金基金
- 休日休暇
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完全週休2日制(土日)祝日 サマーバカンス 年末年始休暇(12/29~1/4) 慶弔休暇 有給休暇(入社月に応じて付与、翌年以降は毎年1月1日に20日間付与)
※祝日のある週は土曜日出勤の場合あり
- 選考プロセス
- ■試験内容:書類選考⇒適正検査⇒面接2回(予定)