プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
デジタルソリューション開発部マネージャ候補(プレイングマネージャー)
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デジタルソリューション開発部マネージャ候補(プレイングマネージャー)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月24日~12月7日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2020/11/24 ~ 2020/12/07)
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

デジタルソリューション開発部マネージャ候補(プレイングマネージャー)

転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
【募集枠:1名】
仕事内容
同社の開発部門「デジタルソリューション開発部」のマネジメントポジションです。
部長候補、ご経験によっては部長として採用いたします。
必要に応じて開発業務の一部をご担当いただくこともあります。

デジタルソリューション開発部には、Web、モバイル、スマートフォンアプリ、データベース構築等、アプリケーションの開発を行うシステムチームと、フロントの開発を行うフロントエンドチームがあります。

【職務内容】
■組織マネジメント
■部門売上管理
■見積・予算管理
■プロジェクト管理
■アライアンス強化

[システムチームの仕事内容]
・有名企業のウェブサイト、ウェブシステムにかかわるシステム開発・運用
例えば、会員制サイト構築、キャンペーン応募システム構築、ウェブサイトの演出に関するJavaScriptでのプログラム開発、ウェブサイト上でのゲーム開発、ECサイト構築等、企業のウェブ施策の多様さにあわせて多種多様なシステム開発を行っています。

・AIを活用したシステム開発・運用
企業の課題解決の一環としてのAIチャットボットによる社内ヘルプデスクシステム等、AIを活用したシステム開発、コンサルティングをスタートしました。

・自社サービス、自社業務システムの開発・運用
自社基幹システムの開発・保守、自社サービスである学習管理ASPサービスの開発・保守、その他自社施策に関するシステム開発があります。

・スマホ・タブレット等のアプリ開発
自社アプリ開発、クライアントからの受託アプリ開発を行います。

[フロントエンドチームの仕事内容]
Webサイト、スマートフォンサイト制作業務を主に担当。

HTML5やXHTML、CSS、JavaScriptなどを使ったWebサイト、スマートフォンサイト、WebアプリUIの制作業務です。
業種、コンテンツの目的によって様々な設計・デザインのサイトを扱います。
レスポンシブWebデザインのサイトも多く扱います。
応募資格
必須
・システム開発のプログラマーからスタートし、システムエンジニアとしてのご経験をお持ちの方
・JavaScript、または、PHPの設計・開発経験
・正当な開発プロセスが身についている方
・社内または社外に対し、最適な選択肢を提案できる方。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
デジタルソリューション開発部マネージャ候補(プレイングマネージャー)
勤務地
東京都
勤務時間
09:30~18:00
年収・給与
想定年収:500万円~800万円
※経験・能力・前職給与などを充分に考慮の上、同社規定により優遇します。

年俸制、昇給・昇格:年1回、業績賞与:年2回 、交通費支給(上限3万円/月)
待遇・福利厚生
社会保険完備、定期健康診断(半日ドック)、婦人検診、健康相談、カウンセリングサービス、各提携施設利用、慶弔見舞金、宿泊施設の提供、防災対策(全社員分の非常持出グッズ、食料・飲料水備蓄など)、書籍購読支援、社内イベント(フルーツデー、季節のイベント、社内サロン:月1回開催の社員交流イベント、納会)、社内表彰制度
休日休暇
【年間休日数:120日以上】
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、生理休暇、慶弔休暇(正社員)、裁判員休暇
選考プロセス
書類選考
 ↓  
1次面接
 ↓  
最終面接
 ↓
内定
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社は、顧客企業のデジタルマーケティングを支援するため、マーケティング企画、制作、開発業務等を行っている会社です。

1.提供サービス
1)Webサイト運用
2)プロモーション支援
3)スマートフォンサイト制作等

2.収益モデル
上記サービスにおける保守運用費、制作費が同社収益となります。

3.主要顧客
法人企業全般。
1990年の創業以来、同社は大手上場企業を中心に700社以上のプロジェクトを支援してきました。

4.その他補足事項
1)同社の強み
デジタルマーケティングの一部分のみをサービスとして提供している会社が多い中、同社は企画からデザイン、制作、開発、サーバーホスティング、運営事務局といったデジタルマーケティングに関わるサービスを全て提供しています。
そのため、社内に蓄積されたデジタルマーケティングに関するノウハウをもとに様々な業界の顧客に合わせた対応が可能です。

2)会社の安定性
同社は、現在まで無借金経営を貫いており、非常に安定した財務基盤を持っています。
設立
1990年04月
資本金
5,000万円
従業員数
101~300名
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