募集要項
- 募集背景
- 売上の増加と共に経理、総務の業務が増加しており、それに伴う人員増が出来ていないため各自の業務が負担増となっている。また、次世代を担う40歳以下の社員がいないため若手の人材確保、育成が急務となっている。
- 仕事内容
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管理部の係長として、以下の業務をお任せします。
・総務、労務、人事、給与関連業務
・購買関連業務（仕入記帳、支払業務）
・決算（月次・通期）など
※業務は比較的多岐にわたります
- 応募資格
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- 必須
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・業務における整理整頓、ファイリング、ＰＣ操作に苦手意識が無い方
・協調性があり、他部門のとの連携に支障無く明朗に活動できる方
・一般企業（当社と同規模程度の製造業）の管理系部門（総務・経理・人事・労務・庶務など）の経験が５年以上ある方
・商業簿記3級以上の方
・ＰＣスキル（ワード・エクセル必須）がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 40歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岐阜県岐阜市
- 勤務時間
- 8:30～17:30（実働8時間）
- 年収・給与
- 500万円 ～ 699万円
- 待遇・福利厚生
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昇給：年1回
賞与：年2回
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
通勤手当
残業手当（全額支給）
退職金制度（確定給付年金、勤続3年以上）
財形貯蓄制度
- 休日休暇
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＜年間休日117日＞
週休2日制（土・日）
※社内カレンダーにより、年に3～4回の土曜出社があります。
祝日
夏季休暇、年末年始休暇
産前・産後休暇、育児休暇
有給休暇
