経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド
COO候補/日本初のモデルとなる最新AI技術を搭載した不動産領域の「iBuyer」企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間5月19日～6月1日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2020/05/19 ～ 2020/06/01）
経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド
COO候補/日本初のモデルとなる最新AI技術を搭載した不動産領域の「iBuyer」企業
ベンチャー企業
管理職・マネジャー
新規事業
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
事業拡大に伴い
仕事内容
-
最新AI技術を搭載したオンライン不動産売買システムを開発する同社。
今後の不動産業界変革を見据える同社でのCOOとして、貴方のお力を発揮してください。
2022年までに売上100億を目指す同社のCOO候補として、
事業拡大のための戦略立案や新規事業の立ち上げ等、事業及び会社のグロースのための業務を
お任せ致します。
【具体的には】
◆事業拡大のための戦略立案
◆施策の決定、実行
◆事業成長度の検証・改善策立案
◆KPIの策定・管理
◆新規事業立ち上げ（ダイレクト販売事業など）
など
応募資格
-
- 必須
-
◆事業会社にて、事業責任者または営業責任者の経験が5年以上
◆事業成長、事業最適化をミッションに取り組んだ経験 （既存客の売上率改善、売上利益の向上など）
- 歓迎
-
◆マネジメント経験
◆不動産業界への知識や興味関心
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
25歳 ～ 40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
◆主体的に自分の頭で考え、問題解決を行える方
◆仕事をするうえで高い倫理観を持ち合わせている方
◆他者と相互尊重関係を作れる方
雇用形態
-
正社員
試用期間：3カ月
勤務地
-
東京都23区内
勤務時間
-
フレックスタイム制
標準労働時間帯 10:00~19:00 (標準労働時間8時間)※休憩60分
(コアタイム 13:00~15:00）
年収・給与
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600万円～800万円まで
※前職・能力・スキルを考慮し決定致します。
【昇給】年1回
【賞与】年2回
【みなし・固定残業代】基本給：40万円～58万円
～手当（時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として 7万円支給）
45時間を超える時間外労働分については割増賃金を追加で支給
待遇・福利厚生
-
◆各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
◆交通費支給(月3万円まで)
◆時間外手当(月45時間を超過した分)
◆副業OK(要相談)
◆昇給半期ごとにあり
◆服装自由
◆リモートOK
◆ストックオプション
等
休日休暇
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◆完全週休2日制 (土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
等
選考プロセス
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書類選考⇒1次選考⇒2次選考⇒内定
※状況により選考状況は変化します。
※役員としての採用の場合は選考が多くなる場合がございます。
キャリアパス・評価制度
-
同社ではご自身が自分で考え、挙手制でのキャリアチェンジも可能となっており、
自分の描くキャリアを実現することが十分可能な場となっております。
また、通常の人事考課はもちろん存在するものの、
キャリアチェンジや昇格に関しては、メンバー全員からの評価を基に決定されるなど、
非常にユニークな評価制度も導入しております。
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
AI技術を使った独自の不動産買取サイトを運営し、ネット上での不動産買取、その後の再販を手掛けている企業である。
その最大の特徴は、「仲介手数料無料」「査定最短1時間」「売却まで最短2日」という、非常に短い時間での売却が可能な点である。
【事業内容】
◆不動産買取再販事業
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