募集要項
- 募集背景
- 部門の強化
- 仕事内容
- 当社の化粧品製造・販売事業におけるＳＣＭの仕組みづくりとその運用管理を現スタッフと協働で担当して頂きます。具体的には、原材料調達から小売販売に至るサプライチェーンの各工程で発生している在庫に関する問題を、データ分析や実務者へのヒアリングにより発見し、その真の原因を究明して、仕組みづくりと運用改善の両面で根本的な解決を図る仕事です。現在、当部門の主な業務テーマは以下となります。
- 応募資格
-
- 必須
-
１．SCMに関する知識と経験
具体的には・・・
「販売実績の分析 → 需要予測 → 製品発注 → 生産計画立案 →資材調達 → 生産 → 在庫管理（製品及び原
材料） → 物流 → 店頭在庫管理」の全て、もしくは複数の工程でロジック及びルールの企画、仕組み作り、運
用管理を行った経験
２．現場の業務を理解・把握し、問題検出やその真因を探り出し、解決できる能力
３．新たな仕組み、ルールの導入において、現場の理解・協力を得て関係部門を主導できる能力。
４．上記に必要な数理的、統計的分析能力
- 歓迎
-
・SCMを所管する本社企画部門での業務経験
・ＡＣCＥＳＳ、ＥＸCＥＬを用いた入出荷・在庫データ分析業務経験（育成候補の場合、この経験は必須です）
・企画に必要な業務フローやルール作成の業務経験
- フィットする人物像
-
積極的で物怖じしないで意見できる方
論理的思考の出来る方
- 雇用形態
-
正社員
※契約社員（一年更新の年俸制）のケースもある
- 勤務地
- 大阪市北区（本社）
- 勤務時間
- 9:00～17:45
- 年収・給与
- 目安：500～750万円
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備・保養研修施設(近江舞子)・契約保養施設・慶弔見舞金、資格取得援助金、等々
- 休日休暇
-
週休二日制(土・日・祝)・夏季・年末年始・有給・慶弔、他
年間休日：125日
