人事(採用・労務・教育など)
HRメンバー~第二創業期を迎えるITコンサル企業~
掲載期間:20/06/29~20/07/12求人No:CROSI-JOB-11458
再掲載人事(採用・労務・教育など)

HRメンバー~第二創業期を迎えるITコンサル企業~

株式公開準備 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
国内トップクラスのシェアを持つITコンサルティングファームが
HRメンバーを募集。
採用、教育研修、制度等を幅広くお任せいたします。
■HRメンバーとして、下記業務を中心に幅広くお任せ致します。
<採用担当>
新卒・中途採用のいずれかを中心にご担当いただきます。
採用計画立案や予算策定といった上流工程から経験することが可能です。
<人材育成・制度設計担当>
人材教育・育成、評価制度構築、その他人事企画業務をご担当頂きます。
・内定者研修の企画、運営
・新入社員研修の企画、運営
・階層別研修の企画
・評価制度の検証、見直し、企画、立案
・人事制度企画、運用
応募資格
必須
・社会人経験3年以上


歓迎
・IT業界についての知識、経験がある方
・事業会社にて人事の経験がある方
雇用形態
正社員
勤務地
■東京23区内
勤務時間
■フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00)
年収・給与
【想定年収】500万円~850万円
休日休暇
■年間休日120日以上:週休2日制(土、日),祝日,年末年始休暇,有給休暇,慶弔休暇,産前産後・育児休暇,その他

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■ITコンサルティングファーム。
高度な技術とテクノロジーを持ち国内ではトップクラスのシェアを持つ。
現在は国内のみならず海外進出も行い、活躍のフィールドは世界へ広がる優良企業である。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社クロスインフィニティ・マネジメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-308348紹介事業許可年:平成29年3月
設立
2016/12/16
資本金
700万円
代表者名
吉松 毅
従業員数
法人全体:7名

人紹部門:7名
事業内容
管理部門に特化をし、成長企業様のご紹介を行っています。
IPO準備中の成長企業から上場企業の経理財務・IPO業務・ディスクロージャー業務、内部統制、内部監査、採用、労務、人事制度構築、総務、コンプライアンス業務などのスペシャリスト案件を豊富に揃えています。
弊社は、公認会計士や証券会社、ベンチャーキャピタル等ともアライアンスを組み、紹介を通じて独自の優良案件も多数お預かりしています。その為、ご志向に合わせて幅広い選択肢をご提示することが可能です。30代のミドル層からシニア層の方まで、幅広い世代の方々のご希望にも対応いたします。

◎チャレンジ心であふれ、成長企業の仕組みづくりに挑まれたい方
◎長年の経験を活かし、経営支援や次世代育成に力を発揮されたい方

そんな皆さまのチャレンジを、私たちはお待ちしています。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-308348
紹介事業許可年
平成29年3月
紹介事業事業所
管理部門(経理財務・IPO準備・人事総務・経営企画・法務分野)に特化し、独自の案件を含め成長企業の経営の要となるポジションをご紹介いたします
皆さまのこれまでのキャリアや今後の展望、企業側のニーズを的確に把握し、面談から企業への推薦、条件交渉、選考対策、就業フォローまで、一人のコンサルタントが一気通貫で皆さんをサポートさせていただきます。
登録場所
本社地図を見る
〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-15-3プリメーラ道玄坂11階
ホームページ
http://www.crossinfinity.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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